核电同事戾气重了？因为被折腾得太惨了

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我有种错觉：

以前都说核电是体制内单位，应该一杯茶一张报，安静到下班的节奏。

确实以前经历过这样的时间段，很短暂。

但是近几年来，感觉还在电站工作的同事同学们，肉眼可见的越来越忙。

以至于经常互相调侃：也不知道谁在创业谁在享福。

特别是这几年，大家的戾气感觉越来越重，控诉和抱怨频度增加，动不动就骂，偶尔再听到几位心梗或者其他原因离开的故事，整个人压力感爆表。

怎么说呢？

不是核电的兄弟们戾气变重了，是他们实在被折腾得太惨了。

就说说这几年的变化吧。（我接触到的，先强调下不以偏概全）

知道现在工作最怕什么吗？

不是怕工作做不好，而是怕工作做了证明不了。

说个最简单的例子:

一个普通会议，从前开完写个纪要完事。

现在通知要留存，签到要拍照，过程要录像，纪要要存档……

七八份材料摆在那里。

生怕哪天被问起来，拿不出证据。

"降本增效"先从基层开始削，表面说要"提质增效"，实则把活都压给基层。

以前下班就是下班，现在手机24小时不敢静音不敢关机。

晚上11点，手机里的微信群突然响起："@全体成员，明天的材料再改一版"

周六的阳光还没暖起来，消息就来了："今天的报告必须交上来"

好不容易等到节假日："保持手机畅通，随时待命"

检查更是没完没了：

刚应付完审计组，督查组又来；刚迎完督查组，巡视组又到。

每一轮检查都要准备材料， 每一次整改都要加班加点。

事情在一天天往上增，压力像一座山越垒越高。

与其说他们戾气重，

不如想想，是什么把他们逼成这样的。

这，才是我们该深思的问题。

这酒也是核技术哦

以后买辐照酒，找核趣就对了