青岛44中认真落实市委区委关于推进清廉建设部署要求，以打造“清廉校园”为抓手，紧紧围绕“加强党的建设、强化师德建设、深化廉洁教育”三个方面重点开展工作，倡导和树立清廉之风，积极营造风清气正的学校教育生态与育人环境。
一、加强党的建设，
营造风清气正的校园氛围
学校不断加强党的建设，筑牢清廉之基。坚持党的全面领导，压实党管治党责任，认真落实党组织领导的校长负责制，落实好“第一议题”、“三会一课”，“三重一大”制度，班子成员认真落实“一岗双责”，定期开展“廉政谈话”。积极开展星级党支部创建工作，学校党支部连年被评为市北区五星级基层党支部，学校党建品牌“亦生亦师淬党性”被评为青岛市优秀党建品牌。
加强党员培训，组织党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是关于廉洁文化建设的论述以及新修订的《中国共产党纪律处分条例》，引导党员进一步提高政治站位，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。
学校党建工作与教育教学工作深度融合，通过开展“党员示范课”“党员示范岗”“党情送温暖”“师徒结对”等活动，引导党员在学校教育教学中时刻牢记党员身份，工作冲在前、做在先，发挥好模范带头作用，通过活动的开展进一步增强了党组织的凝聚力和战斗力。
二、加强师德建设，
打造清正廉洁的教师队伍
学校坚持依法治校、依章办学，坚持党务政务公开，健全教职工代表大会制度，建有学术委员会、师德委员会，充分发挥教职工民主监督作用，加强教职工民主自治管理。党员干部层面，坚持开展警示教育，利用“每周一案”、观看警示教育片、参观廉政教育场所等活动开展警示教育，定期举行义务劳动，强化党员干部的廉洁自律意识。教师层面，每学期开展师德教育月活动，开学前上好“开学第一课”，讲好“我身边的师德故事”，将廉洁从教纳入师德教育的培训内容，每学期签订清廉从教承诺书，在春节、教师节等关键节点，对教师进行廉洁从教的提醒，并利用微信公众号发布倡议书，引导教师守初心、守底线。学校还建立了“校长信箱”、公开监督举报电话等，发挥民主监督作用，时刻做到警钟长鸣。
三、深化廉洁教育，
建设崇廉尚洁的清廉校园
学校紧扣立德树人的根本任务，将廉洁文化建设与学生思想政治教育相结合，开展“尚廉润德”廉洁养成教育活动。如：组织学生到沂蒙红色教育基地进行研学旅行，到中共支部旧址、青岛山炮台、海军博物馆等爱国主义教育基地开展社会实践活动；组织廉政教育主题班会，通过主题班会和专题宣讲等丰富多彩的形式，对学生进行廉洁教育；将廉洁文化教育活动与“十个一”项目、优秀传统文化传承等紧密结合，纳入学校思政课程，让廉洁教育润物细无声。