“我刚刚投了几份简历，都是很感兴趣的岗位，我本身就是安徽人，也想在家附近找一份工作。”小陶是安徽财经大学2023级应用统计专业硕士研究生，刚刚结束与民生人寿保险股份有限公司安徽分公司招聘工作人员的交流，她表示对公司和岗位都很感兴趣，还会到宣讲会上进一步深入了解。

11月6日，由共青团安徽省委员会、安徽省教育厅、安徽省人力资源和社会保障厅、安徽省人民政府台湾事务办公室联合主办的“春暖皖江”2024安徽共青团组织服务青年就业系列招聘会在安徽财经大学举办。

本次招聘会吸引了世纪金源方圆荟安徽分公司、联讯智控技术有限公司、民生人寿保险股份有限公司安徽分公司、阳光电源股份有限公司等100多家企业报名参与，涵盖新能源、新材料、教育文化、制造业、数字金融、文体娱乐等20多个行业，提供对口就业岗位700余个、1500多个招聘人数需求，吸引了1800余名大学生到场，与企业面对面咨询、投递简历。

“这种形式的招聘会更加直观，可以和用人单位面对面交流，相比宣讲会更加直观，想问的问题可以直接提出，工作人员会直接解答”。2023级税务专业硕士研究生张同学特意多带了几份简历，她说招聘会上的企业数量和种类都更多，选择的范围和机会也更大。

活动现场，联讯智控技术有限公司的展台前一直排着来咨询交流的学生，招聘会进程还未过半就已经收到厚厚一沓简历。“现场大学生对我们行政文员和出纳会计岗位咨询较多，其中包括一些很优秀的硕士研究生，和一部分绩点很高的本科生，这让我们很惊喜。”该公司工作人员张晨晨介绍。

“从现在收到的简历来看，目前财务和国贸这两个专业方向会更多一些，现在已收到七八十份简历”。活动现场，前来咨询的学生一个接一个，世纪金源方圆荟商管集团安徽区域人力经理叶鑫抽空接受采访，他说，世纪金源跟安财合作有一段时间了，有不少安财毕业的大学生已经在企业中担任财务总监、财务经理、购物中心副总经理等职务。“我们一直非常认可安财的学生。而且通过与学生们的交流，我们发现，他们并不把薪资作为最高要求，而是更加关注发展、关注工作地点，以及企业赋予的成长机会”。

值得一提的是，招聘会现场安排了政策咨询和简历诊断服务，邀请知名企业HR为毕业生提供“一对一”就业指导。招聘会举办的同时还开展了大学生就业指导讲座，邀请两位在青年岗位建功方面作出贡献的优秀学长返校向大学生们分享就业创业经验，介绍如何做好职业选择和规划，树立正确的择业观和就业观。

“春暖皖江”系列招聘会是安徽共青团加强以高校毕业生为重点的青年群体的就业服务，搭建促进青年就业服务平台要求的具体实践。今年共举行10场线下招聘会，涵盖合肥、淮北、蚌埠、滁州、马鞍山、芜湖、池州等市高校，为我省高校毕业生实现家门口高质量就业助力。（记者 沈思佳）