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人员招聘

结合泰胡路物业管理有限公司实际工作需要,拟面向社会公开招聘,现有关事项公告如下:

一、招录岗位及人数

岗位:交通协管员,人数:3人

二、招录条件

(一)基本条件

1、拥护中国共产党的领导,遵守国家法律法规,无治安违法、刑事犯罪和其他不良记录;

2、身体健康,具有良好的品行和职业道德,有一定的组织协调能力和相关业务知识;

3、具有国家承认的高中及以上学历,专业不限;

4、具备较强的沟通能力,工作耐心、认真、细致,能接受高强度加班及夜班。

(二)岗位要求

1、年龄:18周岁以上、40周岁以下(2006年10月30日(含)以前出生至1984年10月30日(含)以后出生的人员);退役军人年龄可放宽至50周岁以下。

2、男性,身高170厘米以上,退伍军人、党员优先。

三、公开招录程序

坚持"公开、平等、竞争、择优"的原则,面向社会公开招考。招考程序包括发布公告、报名、笔试、面试、公示、政审、体检、聘用等环节。

(一)报名及资格审查

1、报名期限:2024年11月5日—2024年11月13日,超出规定时间不再接受报名;

2、报名方式:网上报名。

报名人员自行下载《招聘报名表》,报名表内容填写完毕后需打印并将近期免冠照片贴至右上角,本人签名需手签,将扫描文件统一发送至邮箱:taihulu2023@163.com。

3、报名所需资料:

(1)《招聘报名表》1份,请注明应聘岗位;

(2)身份证复印件(正反面需复印到同一页面上);

(3)户口簿首页及本人页复印件1份(集体户口的须出示加盖单位公章的集体户口首页复印件,以及本人户口页);

以上材料均需要电子版一同发送至邮箱。

报考人员必须如实填报报名信息,按规定要求填写报名表内容,资格审查合格人员,将会电话通知,并参加后续招考程序。

(二)笔试

笔试具体安排以电话通知为准。笔试实行百分制的,合格分数线为60分。按照岗位招录人数与进入面试人数1:3的比例确定面试人选;未达到1:3的岗位,笔试成绩合格者全部进入面试。

(三)面试

1、面试时间和地点:另行通知。

2、面试形式:结构化面试。

3、面试人员确定:面试比例为1:3。

4、考试总成绩计算权重:笔试成绩占50%、面试成绩占50%。面试成绩、考试总成绩以及拟体检人选将在"泰胡路物业管理有限公司"公示栏进行公布。

(四)公示和办理相关手续

1、根据考试、考核的结果,择优确定拟聘人员,并对拟聘用人员进行公示,公示期一般不少于3个工作日。

2、体检人员确定:进入体检人选依据总成绩由高到低按照1:1的比例确定。如遇体检不合格者按照面试成绩由高到低依次递补。体检费用自理;

3、政审考察:由本人联系户籍所在地派出所,或通过"北京警务"微信小程序申请电子版无犯罪记录证明(证明时间段为报考人员出生至今),出具无犯罪记录证明,如遇政审不合格者按照面试成绩由高到低依次递补;

(五)薪酬待遇及聘用方式

合同期限原则上每两年一签,试用期2个月。税前工资4400元/月左右,按照相关规定缴纳保险和住房公积金("五险一金")。

(六)时间安排

1、报名:2024年11月5日—2024年11月13日

2、考试:面试:2024年11月14日—2024年11月20日

3、公示:2024年11月21日—2024年11月26日

4、政审:体检:2024年11月17日—2024年11月30日

5、聘用:2024年12月

四、注意事项

考生应及时关注查询相关招考及录用等通知,保持通讯工具畅通,因考生通讯不畅及其他个人原因未能按照招考步骤参加招考的,一切后果由考生本人承担;

资格审查贯穿公开招聘工作全过程,考生须完整提供真实、有效的个人信息及证书、证件等相关材料。凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料者,一经发现,立即取消应聘资格,已办理聘用手续者取消聘用,考生承担由此产生的一切后果。

报考人员上交材料由泰胡路物业管理有限公司统一存档备案,一律不予退还。

咨询电话:010—60769200,联系人:应女士,胡女士。

咨询时间:工作日9:30—11:00,14:00—16:00。

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