来源：环球网

今年以来，河南省许昌市东城区坚持问题导向，深入推进重点行业企业绩效分级工作，通过强化现场培训、精心培育潜力企业、开展精准帮扶等措施，提升辖区重点行业企业环境治理水平，推动企业绩效分级迈上新台阶，助力企业绿色高质量发展。

“企业环保绩效等级提升，不仅对企业自身发展好，也能给员工提供一个更好的环境。我们早就想升级，但就是不知道该怎么做、如何改造。”前不久，东城区生态环境分局工作人员到企业走访时，许昌依米特实业有限公司负责人余永渊道出了他们的想法和困惑。

了解企业诉求后，该局邀请了环保专业技术人员到企业现场开出整改“处方”，手把手指导公司实现绿色化改造。

据了解，在改造过程中，东城区认真对照污染天气重点行业绩效分级技术指南，结合重点行业类别以及企业生产实际，全面梳理该企业在排污许可、生产工序、管理水平等方面的基本情况，为企业明确评级要求和时间节点，鼓励企业申报更高绩效等级。同时，与企业负责人进行面对面交流讨论、答疑，针对企业提升指标上的不足，提出优化提升空间和整改路径，帮助企业及时解决存在的困难和问题，进一步提振绿色发展的信心和决心。

余永渊表示，升级改造后，工人在车间可以摘下口罩干活，原料直接通过管道输送进去，也不需要人工来回搬运添加料，车间环境明显好了很多，生产效率也提升了不少。

通过开展绩效分级工作，在重污染天气实施差异化管控，既可以让环保绩效水平高的企业享受政策红利，也能让持续提标改造的企业看到希望，推动企业治理水平整体升级，促进经济高质量发展。

据悉，东城区全方位、多角度宣传和解读重点行业企业绩效分级政策，加强业务指导和跟踪问效，倾听企业诉求，破解发展难题，让惠企政策深入人心，在全区重点行业企业形成了知政策、明益处、争评级的浓厚氛围。

2024年，东城区累计帮扶企业完成申报绩效分级共3家，其中绩效引领型1家、B级企业1家、C级企业1家，完成企业绿色化改造1家。

下一步，东城区将持续完善重点行业企业绩效分级提升培育清单，加大指导力度，帮助企业制定“一企一策”提升方案，鼓励企业通过设备更新、技术改造、治理升级等措施对标升级，促进企业高端化、绿色化、智能化发展，实现经济效益和环境效益的“双丰收”。（刘安然、王怡晴）