为积极响应全市 “进万企、解难题、优环境、促发展” 决策部署，近日，简阳市总工会召开党组（扩大）会议，研究部署贯彻落实举措，决定推行党组联系重点企业工作机制，加强与企业的沟通联系，更好地为企业排忧解难。

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目前，简阳市总工会3位党组成员已分别走访四川海底捞餐饮股份有限公司、申通快递有限公司简阳分公司等规模以上企业5家，收集到部分企业用工短缺、技术创新不足、市场开拓难等方面的问题20余个。

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针对企业反映的问题，简阳市总工会将全力以赴、积极作为。一方面，继续深入调研企业的人才需求，精准定位紧缺型人才岗位，广泛宣传招聘信息。同时，联合人社部门，联合举办具有针对性的招聘会，吸引众多专业人才前来应聘，切实为企业解决人才短缺的燃眉之急，为企业持续发展注入新的活力。

另一方面，充分发挥劳模（工匠）创新工作室的引领示范作用，大力支持企业开展形式多样的技术培训与交流活动，邀请行业内的劳模和工匠传授精湛技艺和宝贵经验；组织企业技术人员进行深入的技术交流与探讨，激发创新思维，助力企业培育出一批高素质的专业技术骨干，提升其核心竞争力。

同时，广泛网络各地展销会、洽谈会的主题和特色，根据简阳各个企业的产品特点和发展需求进行精准推荐，协助企业更好地展示其优势产品和创新成果。同时，促进企业与外地企业、客户之间的沟通交流与合作，为企业开拓更广阔的市场空间。