京山市消防救援大队教员为全体员工进行消防安全培训。罗容摄
“安全生产无小事，安全责任重于山”，在全国第23个安全生产月之际，湖北省荆门京山市烟草专卖局(营销部)紧紧围绕“人人讲安全、个个会应急——畅通生命通道”活动主题，上下齐动员、干群共上阵，以“紧螺帽 画红线 织好网”为行动准则，全面夯实安全基础，推进安全生产持续向好。
宣教齐抓，拧紧安全思想“螺丝帽”
千防万防，心防为先，京山烟草党组将“三管三必须”安全管理精神，通过党组会、中心组学习、支部主题党日等活动，逐级贯彻至各基层末梢，拧紧全员安全思想“螺丝帽”，将安全责任与岗位职责绑定，严格落实一岗双责。
扎实开展宣教活动，线上，通过微信及时推送最新安全知识、案例分析以及警示教育片等；线下，设立安全宣传专栏、举办安全知识问答、实操演练等，掀起安全“人人必学、时时可学”的学习热潮，增强全员安全意识和安全自觉。
积极履行社会责任，京山烟草不遗余力，通过上门服务、微信推送、组织研讨等方式，推动安全宣传“进零售户、进诚信互助小组、进帮扶户”；在包联社区，党员志愿者们设立咨询台、发放宣传手册，向群众普及安全常识和逃生技能，强调畅通安全通道的重要性。
今年以来，京山烟草举办专题消防安全知识讲座3次，各类应急演练5次，各类安全教育培训10次，进零售户、进帮扶户、进社区安全宣传受众人数2000多人次，形成“人人讲安全、个个会应急”的良好氛围。
志愿者向帮扶户发放宣传手册，普及安全知识。刘宏豪慑
上下联动，画好安全职责“警戒线”
安全至上，责任为重，京山烟草坚持领导干部带头，压实责任抓实工作，成立安全生产领导小组，全员签订安全生产责任书，组建“应急救援队”，制定多项应急处置预案，构建领导挂点、股室包片、部门主防的网格化安全责任体系，切实做到人人管安全、人人有责任。
各部门、各所(部)立足安全管理实际情况，明确任务、责任到人、量化监管，各自制定安全“自检”措施，定期对消防安防设施、用火用电用气设备等开展隐患排查、维护保养、设施清洗等工作，对排查的问题主动做到“自评、自查、自改”。
在监督考核、结果运用上，京山烟草不定期组织开展安全大检查，对检查出的问题和隐患，通过下达整改通知、通报、召开专题协调会议等多种形式进行整改跟踪，确保问题彻底解决，不留隐患。同时，加大安全工作在年度、季度、月度绩效考核中的比重，将安全责任意识、安全工作素质、应急处置能力作为考核标准，与经济考核挂钩，充分体现“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”，确保安全管理不“悬空”、不“断档”、不“缺位”，真正实现安全责任从“不愿担责”到“我要负责”的转变。
到京山市消防救援大队进行消防灭火实操。刘宏豪摄
学用结合，织密安全监管“防护网”
“大家面对火灾时，务必保持冷静。拿起灭火器，按照‘提、拔、握、压’四步操作法，对准火焰根部喷射，可以迅速有效地控制火势。”消防教员现场演示灭火器使用方法，员工们通过实际操作与亲身体验，更加深入掌握应急操作技能。
京山烟草每年特邀市消防救援大队教员为全体干部职工进行消防安全培训。教员通过播放火灾警示视频、案例分析等方式，深入剖析火灾事故案例，系统讲解常见火灾类型、灭火的基本方法、火灾现场逃生等关键内容。
只有学懂弄通了才能当好“安全医生”。京山烟草组织全员参与网络安全知识答题，以考促学，让安全知识深入人心；开展“查找身边的风险”“隐患随手拍”活动，鼓励全员参与安全隐患的排查与整改工作，如燃气管道软管部分老化裂纹的检查、食堂食材留样量的把控、“五关三清”执行情况等，实现了全员参与、全员监管，确保安全隐患即查即改。
面对传统老风险和当下新问题，京山烟草抓实学用结合，从细微处防范化解安全风险，织密安全监管“防护网”，有力推动风险事后治理向事前预防转型。
在京山市消防救援大队进行模拟灭火演练。刘宏豪摄
安全生产是底线、是红线，更是生命线!下一步，京山烟草将继续秉承安全发展理念，不断创新工作方式方法，凝聚共识，形成合力，以更加坚定的决心、更加务实的举措，筑牢安全生产的坚固防线，扎实推动企业安全生产整体水平不断提升。(孙巍)