香港高才通横空出世后，让香港身份热度迎来一波高峰。
根据港府公布的香港各类人才入境计划的数据，港府每年吸纳3.5万人才的KPI目标，2023年就已经超额3倍完成！
香港优才和香港高才通有各自的优势，比如高才通审批快速、申请较简单；香港优才灵活、不要求在港工作，两者都有自己的优势，可能有些朋友就纠结了。同时符合香港优才和高才应该怎么选呢？哪种更容易拿到香港身份？哪种转永居更方便？
今天米粒妈就来分析优才高才的不同点和共同点，比较两者哪种更适合你。
01 目标不一致
香港优才计划是香港政府于2006年推出的，旨在吸引技术人才或杰出人才来香港居住，从而提升香港的竞争力。
香港高才通是2022年新推出的招揽高素质人才（包括高收入人群和毕业于世界顶尖大学的人才）的计划，旨在吸引具备丰富工作经验和高学历的人才来到香港发掘机遇。
02 配额限制不同
2022年，香港优才计划设定了每年4,000个名额。2023年和2024年，取消了年度配额限制，提供了无限数量的名额。
根据2023年的C类申请获批情况来看，C类申请人的名额已超过了10,000的限制。与此不同的是，对A类、B类申请人并无配额限制。
03 申请周期差异
香港优才计划申请周期长，主要原因是材料复杂、审核速度慢，通常需要5-12个月。
香港高才计划通常在四周内获得批准，但最近的审批结果可能需要一到两个月。
所以，如果想快速获得香港居民身份，高才通是更合适的选择。
04 首次逗留时间不同
香港优才获批，初次入境可停留36个月，之后按照3-2年的模式延长停留期限。而成就评分体系则直接授予8年签证。
香港高才计划新规定，允许首次入境的人员在香港逗留24个月，并且可以根据3+3年的模式延长逗留时间，无需受到其他逗留条件的限制。此外，对于“顶尖人才”，优才和高才通都在延长逗留时间上给予了一定的优惠。
优才在香港停留至少两年，并在上一年度纳税时的薪俸税应税收入达到200万元港币或以上。
05 续签条件不同
如果满足条件，优才续签可获得5年签证，而高才计划则可获得6年签证。
香港高才计划续签则要求在提出申请时，申请人必须已获得聘用。
优才计划看重申请人的在港生活，续签方案有很多种形式，而高才通计划看重申请人的在港工作，续签方案会比较单一，两者续签规划会有所不同，所以也要结合未来规划，才好确定自己申请哪个好。
二、香港优才和高才的共同点？
1.都可以拿香港身份
香港优才计划和香港高才计划来港的人士及随行家属，赴港激活签证后均可申请获得香港居民身份证。
香港优才计划和香港高才计划获准来港的人士，如在香港连续通常居住不少于七年，均可依法申请香港永居，申领香港特区护照。
香港永居身份和香港居民身份的不同福利如下图：
2.都可以添加配偶和未成年孩子为受养人
香港优才计划和香港高才计划都是一人申请，全家拿香港身份，可携带配偶及18岁以下未婚子女一同来港，找工作和读书不会受到限制。
3.首次申请无需本地雇主
香港优才计划和香港高才计划不要求申请人在首次申请前在香港有工作。
4.转换工作不限制
香港优才计划和香港高才计划在香港自由从事或转换工作，及开办或参与任何业务，而无需事先获得入境事务处处长的批准，部分需要以书面通知入境处。
三、香港优才和高才怎么选？
香港高才通和优才计划各有优势，如果不常住香港，哪种个容易拿到香港身份？更有利于成功转永居身份呢？下面从几方面分析。
申请的难易与复杂程度：优才>高才
高才主要看重的是学历或者年薪，同时也要结合自身情况。
优才是综合评估申请人的学历和工作经验，一般学历硕士以上，有一定的工作管理经验的申请人成功率较高。
获批的速度：高才>优才
高才通最快是当天申请当天获批，平均审核1-2个月。优才计划一般5-9个月出获批结果。 如果你急着要香港身份，建议选择高才通计划，一般1个月可以出获批结果。
获批次数：优才＞高才
香港优才没有申请次数限制，只是越往后申请难度越大，需要提交更加丰富的材料。因此，大家尽量第一次申请就做完万全准备，可不要拿第一次来试水。
而高才通只能获批一次，如果你申请获批了，以后都无法再次申请（如果没有赴港激活或中途断签，以后都不能再次申请了），如果你第一次申请没有通过，后面还可以继续申请。
这个就考验你是否能完成续签了。
续签难度：高才>优才
优才无须捆绑雇主，而高才需要有工作证明、有雇佣合同。优才注重生活痕迹，香港高才通注重工作痕迹，两者侧重点不同。
像子女在港读书、有商务交流，或受雇于香港公司，或在香港创业、或每年有一定居住痕迹、或提供地址证明等情况都可以用来优才续签。
简而言之，如果你将来有在香港发展事业、长期就业生活的打算，可以选择香港高才通。
但若是你获批之后，工作或是生活的重心还是选择内地为主的话，则是建议选择香港优才的方式，会更利于后续的续签。
另外，要结合自身未来的发展规划，比如香港高才是希望你去香港工作，跟工作关联比较密切，所以申请高才通计划要注重工作材料。
这样，你知道自己更适合哪种方式了吧。
香港优才计划申请条件
先看自己是否满足香港优才计划申请的基本条件
①年龄：需18岁以上。
②经济：申请时需要提供资产证明，建议个人12万+;家庭36万+。
③品格：申请人不得有刑事罪行记录或不良入境记录
④语言：申请人需要具备良好中文(粤语或普通话)或英文书写及口语能力
⑤学历：申请人毕业证/学位证/专业资格证(需由认可的大学或机构颁发，一般要求有大学学位，学历越高，分值越高)-
满足了基本条件后，再给自己打分评估，香港优才计划采取的成就计分制和综合计分制。 成就计分制太难，一般人采用的还是综合计分制。
综合计分制最高分值为245分，从年龄、学历、工作经验、语言能力、人才清单、家庭背景6个范畴对申请人进行打分，达到80分即可递交申请。
除了评估分数外，申请人还需要评估自己的优势和风险点。入境处不仅仅看分数。
香港优才计划成功获批后拿到香港身份，首签3年，申请人需要在3年期满的前4周，向入境处提交延期逗留申请，也就是续签申请。第一次续签3年、第二次续签2年。提交续签申请时申请人必须人在香港。
保持7年签证有效性不出现断签，满足连续性通常居住要求，申请转香港永居的问题就不大。
香港优才计划的优点：
香港优才对本科毕业院校要求没有高才通那么高。评估比较多维，不会因为不是名校，就失去申请资格。优才续签比较灵活，续签不要求在香港有工作，只需满足“通常居住”即可，相对灵活。
香港优才计划的缺点：
要准备的证明材料比较复杂，耗时较长，一般申请周期都很长，获批率没有高才通那么高。
建议在申请优才时找专业人士评估，具备申请资格，挖掘优势，规避弱势后再递交申请，获批率更大。
香港优才适合人群：
综合条件比较好，学历高、工作经验丰富的人才。
申请香港身份需要先评估分数、优势和风险低点。
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（1）香港高才通的申请条件：
香港高才通申请条件比较明确，只要符合以下3种类型人才之一即可直接递交申请：
A类人才：紧接申请前一年的收入达港币250万元或以上，不设限额，不限学历（等值外币即可）；
B类人才：获合资格大学颁授学士学位、并在紧接申请前五年内累积至少三年工作经验的人士，此类人才也不是设置限额；
C类人才：在紧接申请前五年内，获合资格大学颁授学士学位，但工作经验少于三年的人士；这类申请受年度配额限制，且以先到先得的方式分配。
此外，C类申请并不适用于在香港特区修读全日制经本地评审课程而获得学士学位的非本地学生。
香港高才通计划获批后，首签2年。续签模式是2+3+3或者2+6，高才通的续签要求比较严格，要求必须有香港工作。高才续签时，已在香港开公司自雇、或真实受雇于香港公司均可。
遵循两个逻辑：A.开公司：对经济有贡献，有业务、场地、报税B.受雇：职位为本科水平，薪资建议2万以上。
保持7年签证有效性不出现断签，满足连续性通常居住要求，后期申请香港永居的问题都不大 。
高才通的优点： 申请条件清晰明了，材料比较简单(收入证明、工作证明、学历证明)，所审批速度快，获批率比较高。
高才通的缺点： 续签条件苛刻，要求必须在香港有工作，续签时候需要提供雇佣公司的财务报告/纳税记录，需要说明公司的业务、商业模式等等，比较麻烦。高才通只有一次申请机会，一旦断签就会失去香港身份，只能通过优才、专才等其他方式申请身份，相当于重头再来。
高才通适合人群：年收入达到250港币，或者百强名校毕业；想要快速拿香港身份的朋友。
米粒妈提醒：
香港优才计划和高才通计划政策都是有时效性的。香港优才计划取消配额限制政策持续两年，也就是2023年和2024年。高才通政策试行2年，2024年年底要检视。
香港优才和高才通计划到时要收紧还是放开，要继续还是暂停，一切未知。
总之香港人才引进政策会随时变化的，好政策不会一直有，也不会一直等着。
如果你想要通过香港优才和高才通计划落户香港，那么赶紧，抓住今年最后一波机会上岸。
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优才申请门槛：本科学历且有学士学位
高才通申请门槛：年收入达到250万or名校毕业