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党的十九大报告中强调,我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段,2024年政府工作报告中首次将“大力推进现代化产业体系建设,加快发展新质生产力”列为首项任务,我们必须清醒认识到发展新质生产力是推动高质量发展的内在要求和重要着力点。

当前,我们正处在转变发展方式、优化经济结构、转换增长动力的攻关期,国内外环境深刻变化,给中国企业可持续发展带来诸多新的要求和挑战。

2024年6月14日,由金蜜蜂智库主办,以“新质生产力驱动可持续发展”为主题的第十九届中国企业社会责任国际论坛在北京顺利举办。

责扬天下联席总裁管竹笋在论坛上作了《新质生产力时代:中国企业社会责任最新进展与担当》主题报告,分享了关于中国企业社会责任实践研究的十大最新发现。

以下为主要发言内容:

新要求

新质生产力对企业社会责任提出新要求

新质生产力发展对企业社会责任提出了越来越多的、越来越高的和越来越新的要求。

新质生产力强调与生态环境协调的共生,与绿色发展和生物多样性保护相辅相成,还注重应用科技创新成果、构建安全韧性的产业链等,这些都为实现可持续发展提供了新的战略方向。

在新质生产力时代,新一轮社会责任相关规则、指南相继推出。

全球范围内,ISSB、欧盟、美国证交会等机构,密集发布了多项社会责任相关准则和指南,从一般的规则指引层面和法律法规的约束层面,对企业履行社会责任提出了更加严格的要求

在中国,2024上半年是中国企业社会责任政策发展的高光时刻。沪深北交易所、财政部、国务院国资委等相继发布社会责任相关指引、准则等文件,新修订的《公司法》也将在7月1日生效,明确提出企业履行社会责任,发布社会责任报告。

这是前所未有的,对我国企业社会责任从管理到信息披露提出了系统全面的要求,必将对中国企业在新阶段更好履行社会责任、提升可持续发展能力发挥强大的监督促进作用,特别是推动实现在新质生产力时代下的企业社会责任更快更高质量的发展。

新发现

中国企业社会责任发展十大最新发现

我们基于金蜜蜂“四有”社会责任评估体系,开展对中国企业社会责任实践的调查研究,形成《金蜜蜂中国CSR指数报告2023》,揭示中国企业社会责任发展趋势的十点新发现,并提出相关建议。

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图1 金蜜蜂“四有”企业社会责任评估体系

今年4-6月,我们公开发布“2024金蜜蜂中国企业社会责任实践调研问卷”,共回收了216份问卷,纳入评估198份,收到118个有效责任竞争力案例。纳入分析的样本中,有六成是国有及国有控股企业,民营企业占24%,外资及港澳台企业占15%;以东部企业为主,占76%;制造业企业占比最大,近三分之一,其次为电力、ICT,储运、金融保险等;中小型企业超过70%。

发现一:

中国企业社会责任综合指数创历史新高

2023年,中国企业社会责任综合指数为1231点,同比增长7%(见图2)。

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图2 企业社会责任综合指数

其中,社会责任信息披露指数提升至1779点,同比增长31%(见图3),可以看到越来越多的上市公司乃至于一些中小企业开始积极地发布社会责任报告。

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图3 企业在“四有”方面的指数发展趋势

发现二:

成长型企业与领袖型企业社会责任综合指数差距显著缩小

领袖型企业社会责任综合指数同比增长6%,成长型企业社会责任综合指数大幅上涨,增幅为17.6%,与领袖型企业差距明显缩小(见图4)。

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图4 领袖型企业和成长型企业综合指数对比

其中,信息披露指数缩小幅度最明显,但与领袖型企业仍有405点差距(见图5)。

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图5 领袖型企业与成长型企业指数表现对比

发现三:

采掘业、建筑业企业社会责任实践表现亮眼

2023年,采掘业企业社会责任综合指数最高,为1740点,其次为建筑业,ICT行业最低,为1272点。

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图6 各行业综合指数

与2022年相比,除ICT行业社会责任综合指数略微下降3点外,其余行业社会责任综合指数均明显上升,其中建筑业上升幅度最大,上升了446点(见图6)。

发现四:

社会责任融入企业战略与治理的水平显著提升

2023年,企业战略与治理指数上升至1180点,同比增长15.78%。超过90%的企业制定了社会和环境目标,其中制定环境目标的企业同比增长15.8%,60%的企业将社会责任指标纳入管理考核,企业更加关注员工权益和环境保护的指标。

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图7 企业社会责任战略相关指标得分率对比

三成以上企业加入了国际/国内企业社会责任组织/倡议,特别是加入国际组织的公司比例有明显提升,为企业未来更加常态化的履行社会责任提供了很好的支撑(见图7)。

发现五:

企业社会责任管理日益主流化、常态化

企业管理层参与社会责任工作的各项指标均有提升,调查显示,八成以上企业管理层了解社会责任对公司业务模式的潜在影响和风险,并积极推动社会责任目标制定和落实。约四成企业设置了社会责任专职部门与人员,同比增长37%(见图8)。

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图8 董事会、高级管理层社会责任管理参与情况

发现六:

八成企业已建立社会责任信息披露机制

超过86%的样本企业定期发布社会责任报告,同比增长48.05%;近九成企业通过网站、微信等网络渠道披露社会责任信息(见图9)。

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图9 企业社会责任信息披露渠道

在具体披露内容方面,八成以上企业注重对外披露社会责任理念、战略与治理以及相关绩效信息(见图10)。

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图10 企业社会责任信息披露内容

发现七:

企业对各利益相关方履责表现均有提升

调研显示,企业对各利益相关方履责水平均有提升,更加重视利益相关方的需求和福祉。

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图11 各利益相关方指数对比

其中,社区责任指数表现最好,为2848点,客户责任指数增幅最大,同比增长22.72%(见图11)。

发现八:

企业环境管理更加系统、规范

2023年,企业环境责任指数表现优异,从1027点上升至1385点,涨幅为14.78%。在环境管理方面企业平均得分率约77%,在生态系统保护方面平均得分率为55%(见图12)。

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图12 环境部分指标得分率

企业在应对气候变化和碳管理、降污减排等方面还有较大提升空间(见图13)。

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图13 分行业环境实践平均得分率

发现九:

注重打造负责任的企业价值链

企业注重打造负责任的价值链,对采购管理、产品/服务质量这些议题给予了重点关注。对上游供应商履责实践集中在健全采购管理方面,但在适当分摊供应商因社会责任审核认证所增加的成本方面同比降低了13.8%(见图14)。

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图14 对供应商履责各项实践得分率

对客户履责实践聚焦于提供合格的产品/服务,在建立客户隐私保护监督机制方面增长幅度最大,达21%(见图15)。

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图15 对客户履责各项实践平均得分率

发现十:

责任竞争力指数平稳,实践主题重点聚焦

企业责任竞争力实践指数表现平稳,企业责任竞争力的实践更加务实,普遍聚焦于提供可持续发展的产品/服务、助力生态文明领域,其中,可持续发展的产品/服务占比将近过半,为42.37%(见图16)。

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图16责任竞争力案例主题

建议

针对新趋势的合理化建议

基于对中国企业社会责任十个发现,结合全球企业社会责任发展的最新趋势,我们对于中国企业未来进一步履行社会责任提出了五个方面的建议:

1)以双重重要性为引领,以“四支柱” 为框架,以“心人言行”为路径,系统科学打造新时代高标准履行社会责任典范。

2)持续完善企业社会责任治理,将社会责任融入公司发展战略,以提升战略韧性应对可持续发展挑战。

3)持续强化利益相关方参与管理,加强对股东、社会组织、供应商等相关方的履责实践,共创责任伙伴关系。

4)主动应对社会责任信息披露的最新要求,持续提升公司运营透明度,以高质量信息披露贡献可持续发展。

5)开展多元创新的社会责任实践行动,在履行社会责任的过程中持续增强竞争优势,打造新质生产力驱动可持续发展。

最后,我们正式发布2023年金蜜蜂中国企业社会责任指数报告,期望带来新的视角和启发,共同推进企业社会责任研究和进步,欢迎大家阅读和反馈。(整理:陈诺)

查看《金蜜蜂中国CSR指数报告2023》

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