学历鄙视链显现！本科学历惨遭淘汰，无缘香港身份！

说实话，一直都知道港府更青睐高学历人群，去年也是硕士学历人群获批人数占比最多，但没想到，今年的数据更加离谱：优才获批中，本科学历仅占总人数的0.8%，基本已无缘香港优才！

而且，内地人才移居香港会越来越难。

香港劳福局局长孙玉菡日前就表示，未来将重点到东南亚和欧洲等地区宣传，以便吸引更多海外人才来港。

近日香港入境处公布了香港优才计划2024年第一季度获批数据。今年1-3月份，一共获批2735宗优才申请，与去年同期的2073宗对比，增长了662宗，同比增长率32%。从数据来看，批复量还是在增长的，这说明香港优才依然处于红利期。

在今年一季度的获批数据中，本科学历的获批申请人只有区区22人，占比仅0.8%！“其他学历”就更少了，只有15人。

而去年同期，以本科学士学位获批的申请人有263人，占比12.68%。

这样一看，今年本科学历获批人数下降实在是太多了。

绝大部分都是有硕士学位及以上学历，包含硕士学位、双学士学位、博士学位、双学士学位。

但是，2023年一季度的批复数同比增长率是371%，在此对比之下，32%的同比增长就显得不那么亮眼了，同时也可以感受到香港优才批复量已过了爆发期，未来的趋势或将放缓。

Ava将从行业类别，申请人地区，申请人学历划分给大家具体分析一下。

从本次公布的香港优才计划行业获批数据来看，本季度获批人数最多的行业依然是金融及会计服务行业(902人)、资讯科技及电讯行业(648人)，这两个行业合计占比约56.67%，也就是说，超过一半的申请人才来自这两个行业，稳稳占据前一二的获批位置。紧随其后的是商业和贸易行业（187人），建建筑、测量、工程及建造行业（149人），成为香港热门行业之一。而其他行业（824人）占比也有30.12%，说明香港优才获批人才行业越来越丰富了。

在第一季度获批的2735名申请人中，有2663名申请人是来自内地，占总获批人数的97.36%。

而针对香港人才政策引进的人才多来自内地这种情况，港府近期在人才高峰会上透出了可能调整政策：未来人才引进的重点将在于东南亚和欧洲。

所以内地申请人真的要抓紧2024年最后的窗口了！优才明年将恢复配额限制，在有限的名额下，内地申请人将或许面临更严格的审批趋势。

在第一季度2735个获批申请人中，有1733名申请人拥有硕士学位/2个或以上学士学位（占比63.36%），965名申请人拥有博士学位/2个或以上硕士学位（占比35.28%）。

学士学位的申请人在第一季度上获批占比非常少，仅有22人（占比0.8%），相较2023年第一季度同比数据的263人，下降幅度非常大。

为什么会出现这样的情况?

一大原因是由于入境处堆积案子太多，只能择优先审。

香港优才从2023年起取消配额限制，申请量一直处于爆发式增长，2023年有超8万人申请，而截止去年11月，入境处还积压了5万多案子未审核，积压案子太多！

面对如此巨大的审批工作量，就出现了一种可能性——择优先审。硕士及以上的高学历人群自然分数更高、优势更大些，审批速度自然能更快一些。而本科学历申请人的申请周期就被拉长了。所以申请人并不需要过度焦虑，静待佳音。

当然不是，香港优才总分245分，达到80分仍然可以递交申请。但分数太低，又没有亮点的申请者只能是作为陪跑，基本无缘香港优才获批。

可以先通过【复制】下方给自己评个分，80分及以上方可递交▼▼

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对于准备上车香港身份的本科学历申请人，最好具备以下亮点至少一个。

1、本科毕业于全球百强名校

拥有全球百强名校的毕业背景，不仅能在优才计分中获得额外分数，还能引起入境处主任的特别关注。

同时也可以考虑申请香港高才通计划，2个月就能拿香港身份，入境香港。

2、从事热门或紧缺行业

从获批行业来看，从事金融及会计服务行业、及资讯科技及电讯行业的申请人获批率更高，除此之外，

人才清单现时涵盖9个行业领域下的51项专业。只要符合人才清单的加分标准，就可以额外获得30分！大大的提高了优才的获批率。

1、“金融及会计服务行业”仍然最受青睐
金融及会计服务行业的通过率一直以来都在前三，包括投资分析和投资顾问、基金经理、金融科技、证券及债券、ESG、财税等。但金融从业者的职业范围甚是广泛，被拒的也不少，慧盛出国去年就帮助了一位在其他机构递交优才被拒签/慧盛文案重新定制方案后申请成功的案例，所以每个申请人还需要专业机构来具体评估申请优势。

2、“互联网科技行业”也是热门重点
大厂中/高层通过率普遍较高，不一定是高管，技术研发，数据处理分析等领域的职位机会甚多，不要刻板认为普通岗位就没有机会，香港非常欢迎技术型人才，包括大数据分析、算法、人工智能、金融科技、通信网络技术、网络及信息安全、云技术、游戏开发、物联网、技术研发等。

3、后期重点引进国际人才

上文对香港优才获批地区数据也分析过了，97%以上人才来自内地，其他人才政策也大部分是内地人在申请，香港为了让人才引进更加多元，欢迎来自世界各地的人才，未来人才引进的重点可能将在于东南亚和欧洲。

4、优才审批分数从来不是唯一

香港优才从来不是按照分数高低来作为甄选标准，低分通过或者高分被拒这类案也有不少，优才一定是需要细看各个打分项组成部分的对应情况，分数高低不是优才甄选的唯一标准。但目前最新的趋势体现了，只有本科学历人才申请需要更谨慎，如果只有本科学历（学士学位），在其他方面没有明显优势的人才，竞争的优势并不大，需要有专业的文案来挖掘其他个人优势（是否热门行业、工作经历、名企高管、人才清单、与香港的关联等等），建议预留更充足的时间来准备。

香港优才计划所有申请人均必须首先符合基本资格的要求，才可根据计划所设两套计分制度的其中一套获取分数，与其他申请人竞争配额。两套计分制度分别是「综合计分制」和「成就计分制」。

基本要求：

年龄：需18岁以上，从18-50岁都有不同程度的加分(18-31岁加)

经济：申请人必须证明能独立负担其本人及受养人(如果有)抵港后首12个月的生活和住宿(建议个人20万;家庭30万)，不需依赖公共援助

品格：申请人不得有刑事罪行记录或不良入境记录

语言：申请人需要具备良好中文(粤语或普通话)或英文书写及口语能力

学历：申请人毕业证/学位证/专业资格证(需由认可的大学或机构颁发，一般要求有大学学位，学历越高，分值越高)。

香港优才采用两套计分制，分别是成就计分制和综合计分制，申请人符合其中一套计分制要求即可申请。须符合以下两项要求中的一项即可获得满分245分，不符合者则无法提交申请 ：

优才取消限额的时候，港府强调了是“为期2年”，现在只剩下半年的时间。算上预留给审批的时间，现在开始准备，已经是赶末班车！按目前的势头，申请人数越来越多，审批愈来愈严格的形势下，想要把握最后一波红利期，通过优才计划获批香港身份抓紧啦！