专家称要支持60至70岁老年人再就业需求!网友:一口饭笑喷出来!20 多岁的一大把没工作的,叫70 岁的再就业,这是怎么想的?我们是如何让每个年龄段的人都这么累的?

国研中心原党组书记马建堂认为,应顺应长寿时代的到来,破除劳动力市场的年龄歧视。

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他指出,现在生活水平提高了,过去老年人的统计标准也应该调整。(来源:电商杂志社)

在其看来,60-70岁的人是“青年老年人”,70-80岁是“中老年人”,80岁以上为“老老年人”。

马建堂说:“60-70岁的人身体很好,有求职和工作的需要,要支持这一部分人再就业的需求”。建议允许个人自愿选择退休年龄,然后根据退休年龄确定养老金!”

此事引发热议,有网友说,能骂人吗?请问哪个单位还要70岁老人呀?我妈74岁,身体很好,也想出去工作证明自己,请专家给我妈找个工作吧!

也有网友说,35岁企业就不要你了,70岁又嫌弃人家年轻。尽出馊主意。恐为延迟退休造舆论吧。那我们活着的目的和意义是什么?

还有网友说,如果是去单位上班听听电话,看看报纸,喝喝茶,聊聊天,还有工资拿,我相信超过七十岁的人也要抢着去!但是现实是什么,60 岁的老人连工地都不敢要啊!不要光纸上谈兵可以吗?

而我想说的是,农村这个年纪确实有不少还在工作,但不是想去工作,而是因为家庭的压力!

我认为,与其解决老年人再就业的问题,不如解决年轻人找工作难的问题!

如果年轻人能安居乐业,老人就能安享晚年,这才是健康社会该有的样子!

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而不是好单位好工作的老人不舍得退休,让年轻人没有用武之地!

如果老年人都出去上班了,年轻人生的孩子又谁来带,生育率又怎么提升?

不能因为老龄化严重,就鼓励老人继续创业,这样是不是恶性循环下去呢?

当然,身体好的老人根据自身状况,想继续工作我认可。

但现在最关键的,应该是先解决年轻人就业和收入的问题,这才是提升生活幸福指数的关键!

那么,你对此事怎么看呢?