为有针对性地培养一批产业技术工人和具有影响力的劳务品牌。日前，我市发布了《培育建设一批具有“安顺”地域标志的产业技术工人劳务品牌工作实施方案》，启动了品牌建设培育工作。

据悉，此项工作由市人力资源和社会保障局牵头，各县、区将结合实际，统筹组织，认真梳理分析各地产业技术工人类型、数量以及市场需求和务工就业等情况，比选1至2个基础良好和市场需求旺盛的技术工种作为品牌培育对象，并按照鲜明地域标记、过硬技能特征、良好用户口碑和带动就业能力强等标准，在2024年5月底前确定品牌名称、选定培育机构，扎实开展品牌建设培育工作。

该项培育工作将紧紧围绕抓好职业道德教育、高质量组织开展技能培训、扎实做好职业技能评价、聚焦高质量就业做好推介、积极推进品牌认定、做好品牌巩固提升等步骤稳步开展。计划在2024年内各县、区至少培育1个市级优秀劳务品牌，并力争在2025年底前培育为省级优秀劳务品牌。

此外，聚焦品牌建设任务，采取专题研究、实地督导等多种方式，定期调度、及时协调，形成多部门分工协作的工作机制。确保该项培育工作扎实开展、高质量推进。同时，通过线上线下高频推宣、广泛推宣、生动推宣和精准推宣，着力提升相关劳务品牌的美誉度和知名度，在东部沿海发达地区叫得响、吃得开，进而促进群众实现更稳定、更充分的高质量就业增收。

安顺日报融媒体中心记者刘念