理塘县自开展“1+8”基层党建标准化建设工作以来，做到“四个坚持”，围绕“整、严、久、特”四字下功夫，着力推进全县基层党建工作全面进步、全面过硬。
坚持高位谋划，围绕“整”字下功夫
通过整体谋划，把工作的落脚点放在“整”字上，确保全县不落下一个乡镇，确保每个乡镇不落下一个村。制订《理塘县“1+8”基层党建标准化建设工作方案》，明确党组织设置更加健全、党组织生活更加丰富、村干部队伍建设更加有力、党员队伍建设更有活力、基础制度更加完善、保障机制更加规范七大工作目标。坚持把村级活动场所建设、制度落实、民主科学决策、干部队伍建设等各项工作同谋划、同部署、一起抓，将工作目标从点的突破转变到面的提升上来，促进各村党建工作齐头并进、全面提升。
坚持传导压力，围绕“严”字抓落实
严格落实各项制度机制、督促检查等措施，确保顺利完成目标任务。一是建立明察暗访制度。坚持“定期+不定期”明察暗访的方式，深入各村，实地调查了解各村存在的问题，现场指出，及时进行整改，2024年以来，开展明察暗访2次，覆盖22个乡镇、111个机关单位，整改销号13项问题。二是建立月观摩制度。通过现场打分对当月开展“1+8”基层党建标准化建设的基层党组织进行逐村观摩验收，做到有问题就批评，有成绩就肯定，有经验就交流，有亮点就宣传，形成了比学赶超的良好工作氛围。三是建立考核结果运用机制。将各乡镇的工作进度作为年度考核的重要依据，对受到省、州、县表扬和推行的经验做法进行加分，对多次受到明察暗访通报批评的进行严格问责，截至目前共计通报乡镇、村5个。
坚持补齐短板，围绕“久”字做文章
坚持把工作的着力点放在久久为功上，防止半途而废。一是重点抓农村党员干部队伍教育管理。从加强农村基层党组织书记队伍建设入手，大力实施村干部学历提升工程，2023年已提升学历233人，其中大专53人、本科39人；2023年开展基层党组织书记、村（社区）常职干部培训共6期920人次，培养村级后备干部400人，为村级组织换届工作打下坚实基础。二是大力发展村级集体经济。制定《理塘县扶持发展新型农村集体经济实施方案》，统筹好上级政策资金，借鉴“兄弟”县党建引领发展的成功例子，不断创新拓展“党建+”的内容和模式。2024年扶持壮大新型农村集体经济村5个，预计年收益61万余元，带动群众致富增收。三是持续加大软弱涣散党组织的整顿力度。以把握标准、突出重点，精准施策、常态整改的态度， 重点围绕4个软弱涣散党组织形成专项整改台账，力求基层党组织一个都不掉队。
坚持创建品牌，围绕“特”字亮成绩
坚持“党员群众需要什么，就创建什么项目，就打造什么品牌”，打造集“红色教育、廉政教育、党务培训、组织生活、产业赋能”为一体的“理塘县开放式组织生活基地”和党员服务站，政治服务功能和姓党为民的作用得到不断突现。截至目前，“理塘县开放式组织生活基地”已吸纳12个党组织开展党员志愿活动，共计230余人参加，党员服务站“五一”期间共计服务3500余人次。
来源：中共理塘县委组织部
撰稿：洛绒丁真
审稿：呷玛斯郎
编辑：州委组织部党员干部信息管理科