据媒体报道，
在万科危难之际，
作为名誉主席的王石，
主动放弃了2023年的千万退休金，
以减轻公司负担，
与公司共度时艰。
01
作为万科创始人，
王石也希望通过自己的实际行动为公司解困，
放弃千万退休金也是一种诚意。
只是网友不淡定了，
有人赞叹道：
“千万退休金，说放弃就放弃，王石的魄力真是让人佩服。”
也有人表示：
“我也希望我能像王石一样，有勇气放弃如此巨额的退休金。”
02
表面上看，
这事王石做的挺大气，
王石此次放弃退休金，
就像之前高管们放弃高额年薪，
选择1万月薪一样，
最大的意义在于体现公司负责任的态度，
来提振市场信心，
放弃其实是为了“得到”。
03
毕竟万科不缺千万，
缺的是信任，
最早喊出“活下去”，
现在有点“活不下去了”。
万科正处在一个风雨飘摇的阶段，
用摇摇欲坠来形容再恰当不过。
4月14日，
万科正式承认出现阶段性经营困难，
表示将首先立足“自救”。
一季度净亏损约3.62亿元，
这是1991年万科上市以来万科净利润出现亏损，
所以现在的问题不是王石要不要退休金的问题，
而是要不要得到的问题。
04
时间回到2017年的夏天，
“宝万之争”落下帷幕，
与此同时，
一手创办万科的灵魂人物王石就此转身离去，
将接力棒交给了以郁亮为核心的团队。
他为万科选择了一个行业，
建立了一套制度，
培养了一个团队，
树立了行业品牌。
用王石自己的话说：
“我的成功就是万科不再需要我了。”
从1984年到2017年，
30多年的时间里，
王石带领万科，
从一家混乱无序的多元化经营企业，
发展成为中国房地产行业的巨头，
王石开创了万科的“黄金时代”。
05
王石作为万科的创始人，
还是十分令人敬佩的，
当年为了保持万科的长期发展，
主动放弃了万科近40%的股权，
按照现在万科的市值算，
他放弃的可是上百亿的巨额财富，
而后专心成为一名职业经理人。
2017年6月王石正式从万科退休，
“新”万科给予了足够的尊重，
董事会委任王石为名誉主席，
每年1000万左右的“退休金”
当然这钱对于王石来说不重要，
是公司对于王石前几十年贡献的肯定，
是一种荣誉。
06
王石之所以能享受如此待遇，
是因为没有王石就没有万科的强盛，
王石现在自愿放弃千万退休金，
与万科共渡难关，
不管是真心还是假意，
事实摆在这里没得黑。
与马云频频出面挺阿里一样，
创始人王石也是想以自己的行为，
来稳定企业的军心，
并给市场展现出企业的信心与决心，
此举虽然起不到决定性作用，
但提供一定的助力也是好的。
07
王石当年退虽然是被迫的，
但塞翁失马焉知非福。
王石现在只是放弃千万退休金这么一点损失，
其他万科当家人就没这么幸运了。
郁亮等人，
本来万科行情好的时候还拿千万年薪，
现在不仅降薪到这个地步，
还要承担那么大的压力。
相比起来，王石至少活得逍遥。
08
辉煌时，
该体验的都体验过了，
退休生活也是非常精彩，
爬山、攀岩、赛艇、环保、爱情，
样样不亦乐乎，
创业新公司、搞私募基金、到处演讲、接受访谈，
一刻也没闲着。
站到高处固然风光，
但是能从很多人都盯着的高处平稳落地，
却是需要大智慧的。
这样看，
王石似乎得到的更多。
全文完，感谢你的阅读。