4月29日，霍山县城管局召开35周岁以下青年干部座谈会，会议由该局党组成员、副局长李宝主持召开。
会上，大家集中学习了《中华人民共和国宪法》《中华人民共和国刑法》《中华人民共和国公职人员政务处分法》、新修订《中国共产党纪律处分条例》《行政机关公务员处分条例》《事业单位工作人员处分暂行规定》的部分内容。参会的12名青年干部介绍了入职后的成长经历、工作中遇到瓶颈困惑以及下一步工作打算，并结合自身岗位畅谈了对全县年轻干部“悟廉”教育活动的心得体会等。
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在听取青年干部感悟后，李宝指出，全局青年干部思想素质较好、业务能力较强、综合素质较高，具有积极向上的精神风貌和很强的事业心责任感，是一支极具活力、富有朝气的生力军。对此李宝提出几点要求，要大家做一个爱学习勤思考的人，一个明责任知上进的人，一个讲正气有爱心的人，一个有情怀讲担当的人，一个孝父母懂感恩的人，一个有格局能包容的人，一个知敬畏守规矩的人；要学思践悟，砥砺深耕，修炼“立身做事”基本功，端端正正扣好人生第一粒扣子，以自身的模范行动引领全局形成向上向善的力量。李宝表示，青年干部成长，既要靠自身努力，也要靠组织培养。局党组高度重视青年队伍建设，将搭建多元化、多渠道的成长平台，给青年干部更多展现自我的机会，让青春在城市管理高质量发展中绽放绚丽之花。
会后，大家参观了县廉政教育学习基地。
信息来源:霍山县城管局（郑新钰）