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就业是最大的民生，稳就业事关广大残疾人家庭生计。为让广大残疾人通过就业实现人生价值，近年来，区残联根据各类残疾人的实际情况和需求，精准服务，助推残疾人稳就业、促就业。

一是推进辅助性就业岗位落地落实。以“定岗、定酬、定向”为原则，继续开展购买残疾人社区辅助性就业及服务岗位工作。在总结前期经验的基础上，将岗位开发由在城市社区集中投放，逐步发展形成以城市社区为主、农村社区兼顾的格局；岗位设置由最初的保洁员、收费员发展扩大到社区文员、残疾人协理员等。今年，共开发岗位51个，其中就业指导员13名，社区辅助性就业岗位38个。

二是发展残疾人辅助性就业项目。区残联积极探索，把辅助性就业与托养机构、技能培训等工作相结合，着力推进残疾人辅助性就业工作不断深入发展。充分发挥“残疾人就业创业支持中心”的资源优势，加强辅助性就业项目的引进和残疾人就业推荐，按照村镇区域结构，推动“残疾人之家”辅助性就业项目布局合理，帮助残疾人实现“家门口就业、家门口培训、家门口增收”。

三是开展残疾人技能培训。针对残疾人的需求，各镇街先后组织开展了实用技术、养殖等培训。同时，我们继续坚持“小班化、精准化、常态化，量贩式、菜单式、自选式”的“三化三式”培训理念，组织开展残疾人技能培训。