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小伙伴们注意！
下周即将到来“五一”假期
本周要上6天班哦
4月28日（本周日）
要！上！班！
根据《国务院办公厅关于
2024年部分节假日安排的通知》
2024年劳动节
5月1日至5日放假调休
共5天
4月28日（星期日）
5月11日（星期六）上班
图源：中国政府网
不过，虽然要上班
不过对于月工资支付日
在5月1日至5日的小伙伴来说
5月份工资可以提前发！
那么，像“五一”等节假日期间
“卡点”的工资
到底应该什么时候发？
一起来看看
遇到法定节假日，单位应该提前发工资吗？
工资发放与“五一”假期无关，用人单位按照原先既定的发薪日发放工资，只要不拖欠就不违法。如果发薪日正好在节假日期间，单位则应该提前发放。
根据《工资支付暂行规定》第七条，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
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“五一”假期加班，工资怎么算？
根据今年假期安排，在5月1日加班的发放3倍工资，5月2日至5日加班的发放2倍工资。
根据《工资支付暂行规定》第十三条，用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的，应按以下标准支付工资：
用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150％支付劳动者工资；
用人单位依法安排劳动者在休息日工作，而又不能安排补休的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的200％支付劳动者工资；
用人单位依法安排劳动者在法定休假节日工作的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的300％支付劳动者工资。
实行计件工资的劳动者，在完成计件定额任务后，由用人单位安排延长工作时间的，应根据上述规定的原则，分别按照不低于其本人法定工作时间计件单价的150％、200％、300％支付其工资。
图源：天津交通广播
劳动节假期马上就要到了
最近有不少朋友在后台询问小编
劳动节期间高速是否免费通行
近日，交通运输部发布消息
明确了劳动节期间具体的高速免费时间
一起来看看
根据国家交通运输部发布的文件《重大节假日免收小型客车通行费实施方案》针对春节、清明节、劳动节、国庆节
四个重要节假日，实施7座（包括7座）以下小型客车，高速公路免费通行的政策。
免费通行时间为：5月1日0:00至5日24:00
高速免费时间
普通收费公路以车辆通过收费站收费车道的时间为准，高速公路以车辆驶离收费站收费车道的时间为准。
在非免费时段进入高速公路，但出高速时处于免费时段，则免费通行。温馨提示：提前驶入高速公路，不在收费站前等待免费时间到来，可避开拥堵高峰。只要从收费站驶离高速公路的时间点在免费时间内，均能免费通行。
在免费时段进入高速公路，但出高速公路时是非免费时段，则不属于免费通行的范围。温馨提示：在免费时段即将结束前仍在高速公路行驶的车辆，建议司乘根据实际位置和时间，选择就近收费站驶离高速公路，避免因赶时间、超速行驶而引起安全事故，同时最大限度地享受免费政策。
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