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4月18日消息，据韩媒报道，三星电子全国工会2000多名成员17日举行集会，要求改善工作条件，工会表示：不排除罢工的可能性！
据报道，三星全国工会代表着2.1万名三星电子的员工，这占了三星电子总员工数的17%，工会成员呼吁公司要尊重员工，在薪水、奖金和有薪假期方面，给予更好的待遇。
主要来自半导体部门的工会成员，在华城的半导体研究办公室外，高喊着「尊重劳工」和「停止镇压工会成员」等口号。
尽管展现了群众的力量，但考虑到罢工对员工、公司甚至整个国家的潜在影响，工会领导人对罢工抱持着谨慎态度。工会副主席李贤国表示，整体来说，大多数人反对三星电子发生罢工，三星在韩国社会有巨大影响力，一间半导体工厂停工，不仅对公司造成打击，也会对工会，甚至韩国整体民众造成冲击。
但李贤国并未排除罢工可能性，强调这取决于公司的响应而定。工会将在5月于三星的首尔瑞草大楼外，再次举行集会。李贤国说，下一次集会可能是宣布罢工的机会。
据了解，工会此前提出公司需给每位员工增加1000万韩元（约合5.3万元人民币）的年薪，并将集团营业利润25%作为工人的绩效奖金等要求。此外，工会还提出特别休假权。
对此，三星电子管理层表示，将继续与工人进行谈判，但拒绝接受工会的要求。
根据韩媒报道，去年10月，三星电子公司与工会之间就此次加薪事件进行首次谈判。在三星去年3月起草的一份协议草案中，三星内部独立委员会确认将工资提高7.5%，包括增加4.5%的基本工资及3%的绩效工资。
三星电子与工会劳资双方，从1月开始就加薪进行谈判，工会要求加薪6.5%，并增加有薪假，但三星电子仅愿意调薪5.1%，由于无法达成共识，在3月时谈判失败，工会已透过工会成员投票，获得合法罢工的权利。
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