今天跟大家来讨论一个话题，也是周末我跟多年不见的同学见面时，大家问得比较多的一个问题。
在进入主题前，文纯问问各位朋友，你们身边有没有亲戚或者朋友是在体制内工作的？
如果有，那么大家有没有发现一个特别有趣的现象，这些在体制内工作的亲朋好友，他们很少甚至可以说基本上都是不发朋友圈的。你打开他们的朋友圈，不是6个月可见，就是3天可见，更夸张的是打开直接就是一道杠的。
那你有没有想过这是为什么呢？
今天这篇文章，文纯就围绕这个话题来跟大家聊一聊这一现象背后都有哪一些原因，一起来了解一下，看看你中了多少条。
第一个原因：体制内的朋友，与其说他们不喜欢发朋友圈，不如说他们不能发，或者是不敢发。
可能在大部分朋友看来，发朋友圈是自己的自由，哪有什么不敢发的。用现在大家的话来说就是，体制内水太深了，大家之间除了工作上的关系，其实也不会有更深层次的关系。
因为体制内城府深，同事之间并没有真正意义上的朋友。所以，这就导致了在体制内的朋友，都学会一项技能，那就是低调。为了不给自己惹麻烦，不被羡慕也不被嫉妒，那么只能封锁自己，能不发朋友圈尽量就不发，即使很想发，也会设置只自己可见，或者是分组。
第二个原因，容易让别人知道你现在的情况，比如说行踪啊、状态啊。
大家想一下，如果你在上班期间，发了一条朋友圈，这时领导看到了，是不是就会觉得给你安排的工作还不够饱和，后期可能就会给你安排更多的任务了。
如果你按时下班发了个朋友圈打了个卡，这时可能就会有人说你怎么工作那么轻松啊，在加班的同时就会嫉妒你不用加班。
如果你在周末加班顺便发个朋友圈纪念下，结果可能就会有人认为你这是在邀功。我们都知道，体制内的朋友岗位与岗位的竞争也是非常激烈的，特别是同个部门的。
所以，如果你经常发朋友圈，久而久之，人家对你的情况也会越来越熟悉。你的弱点也会被别人拿捏，这样是非常不利自己的发展的。
如果你因为工作上的问题，发一下牢骚或者是吐槽一下。可能在你看来并没有什么，纯属为了发泄情绪而已。但是如果被有心人拿去说事，那么后果可能就会很严重。比如，有心人将你的朋友圈截图给领导，说你这是在抱怨领导安排的工作，那么这对你在领导心目中的形象就会大打折扣。以后的岗位竞升可能就跟你没有关系了。
第三个原因：祸从口出。
在体制内工作，代表的不仅仅是个人，而且还是整个组织，所以说话都要特别地小心谨慎。鬼谷子说过这样一句话：话说得越多，就错得越多。这句话其实不无道理。如果你带有情绪发表一些不当言论，严重的话仕途都没了。
以上这几点原因，大家中了几条呢？