一直以来，延边农商银行高度重视党建工作，以“三级联创”党支部建设作为提升和优化党组织活力与战斗堡垒作用的有效载体，通过实施党建“1+N”项目，即1个支部加N个合作支部，扎实推进党建与业务深度融合。
强化组织实施，筑牢党建根基
该行党群工作部对“三级联创”党支部创建工作充分研讨，形成“三级联创”党支部创建活动实施方案，科学调整党委班子党建工作联系点，并专题召开“三级联创”党支部创建动员部署会，动员全行党支部委员和党务干事，在打造党建特色品牌、提升党建工作水平上凝心聚力。同时，制定支部党建标准化手册，部署党群工作部专职人员，按季度“上门会诊”，以“三级联创”创建要求指导基层支部查缺补漏、纠偏整改，不断提升党支部标准化、规范化建设。
优化支部设置，强化组织功能
由各党支部各指派一名党员为党建工作联系人，负责协助支部书记开展日常党建工作，增强支部队伍的稳定性和管理持续性。此外，该行将创建工作任务责任细化分解，融入全年党建考核中，并组织各党支部书记和党委班子签订党建工作任务责任书，促进支部建设高质量发展。
强化成果应用，擦亮金字招牌
该行以“党建促经营，共建谋发展”为理念，结合各支部所在地实际情况，将金融业务与党建工作充分融合，开展“银政共建”“银社共建”“银村共建”等主题的特色党日活动。同时，明确党建引领发展、党建服务经营的工作思路，把党员培养成“开口会说、提笔能写、问策能答、遇事能办”全能型人才，助推党建工作提质增效。
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记者 张颖
通讯员 杨恩佳