陕西延安，一女子曾在厂子上班时发生意外，失去了两根手指，厂里不仅没有给工伤赔偿，还以无法胜任工作为由，将她辞退，女子多次找领导索要工资和相关赔偿，但领导总是避而不见，还恶人先告状，说她扰乱正常工作秩序，公安局对其做出拘留十日的行政处罚，女子不服，告上法庭，法院的判决让人气愤。
麻烦各位读者大大们点击一下右上角的“关注”！（内容来源：延安市中院）
在一家位于陕西延安的现代化工厂中，乔女士是一名勤劳负责的员工，她在机器操作岗位上工作了多年。
然而，命运却在一个普通的工作日对她开了个残酷的玩笑——一个操作失误导致她失去了两根手指。这次事故不仅给她的肉体带来了剧烈的疼痛，也给她带来了极大的精神压力。
事故发生后，乔女士本以为工厂会按照法规和公司规定，给予她应有的工伤赔偿和合理的照顾。
但是让她万万没想到的是，尽管她因伤无法继续工作，但工厂方面并未对她的状况表现出太多关心，甚至连基本的医疗支持都未能提供。
在等待了数月之后，工厂不仅没有兑现承诺，反而在没有提前通知的情况下，突然下达了解雇通知书。
面对如此无情的态度，乔女士感到非常愤怒和不公，她多次试图与工厂领导沟通，希望能够得到合理说法及她应得的赔偿。
然而，每当她鼓起勇气想要对话解决问题时，却总是被以各种借口推托，甚至有时根本找不到负责人。
无奈之下，她和她的丈夫只好闯入工厂，希望以此来迫使厂方出面处理此事。
但他们的行动似乎并没有达到预期的效果，厂方对于他们的诉求置之不理，甚至还报了警，声称他们的行为严重扰乱了工厂的运营。
警方介入后，经过调查，认为乔女士的行为确实干扰了工厂的正常生产秩序，决定对她实施十天行政拘留的处罚。
乔女士对这样的处理结果感到极其不满，她无法认同自己在正当维权过程中受到这样的对待。
在拘留所释放当天，她毫不犹豫地来到了法院，提交了自己的申诉请求，希望法律能够还她一个公道，撤销这个不公正的处罚。
在庭审过程中，尽管乔女士尽力保持冷静，但内心深处的委屈和愤怒还是难以掩饰。她坚持认为，工厂对她的伤害更大，而她只是试图通过这种方式维护自己的权益。
然而，法院在经过审理后，认为公安机关的处罚依据充分，程序合法，因而驳回了她的诉求。
乔女士并未就此放弃，她继续提起上诉，希望能有一个公正的结果。但她的努力最终被证明是徒劳的，上诉仍然被驳回。
整个事件让乔女士深感无力，她原本希望借助法律的强大力量来保护自己，却未曾想自己又一次遭受了不公的待遇。
在此情况下，乔女士应该寻求劳动仲裁的帮助或者进行民事诉讼，这样才能真正有效地维护自己的权益。
此外，为了防止此类事件再次发生，相关部门需要不断完善工伤保险制度，确保劳动者在遇到工伤时能够得到应有的保护和支持。
