作为军改的过渡期结束之年,明年一定会成为明显的分水岭,诸多暂行的规定会以法规的形式予以明确,临时的过渡性措施也会取消,贯彻军改精髓的政策会全部落地。

那么,新情况下,安置和退休那个更难呢?

军改鼓励长干,使得退休的比例比以前有所增加,但是还是有很多人很难达到。军改的目的和世界接轨,逐步打造一支职业化专业化的军队,安置作为我军的特色,不会一下子消失,但可以预见的是指标会越来越少,条件会越来越高。毕竟我军干部体量大,退役的几种方式会在一段时期内存在,但是安置会走向小众,慢慢和复员的比例差不多,而退休次之,逐月会成为主流。

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可以预测的是,前期安置的难度小于退休,后期安置的难度大于退休,对于上校以上的干部可能安置的难度会变得越来越大。明年,新的军官法会出台,针对过渡期出现的问题,相信一定会有调整和补充,相信现役的人员一定会有自己选择,也一定会找到自己适合的路。

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干部退役以后会以逐月为主流,退休、安置、复员为补充,这也是军改的初衷,让大家都进社保的大盘子,以待遇调节,尽量减少干部退役时军地双方耗费的精力,希望经过完善,会有个大家相对满意的结果吧!