网友带着发烧到40度的女儿前去就医,居然挂到第1600号。

而医院大厅里早已四处挤满了人,有些甚至比高烧更严重的小孩都没看上病。

很多家长甚至直接在医院大厅“打地铺”,只为了陪小孩输液,或者等待着看病。

在这一场流感、呼吸道感染病、支原体病毒的联合夹击下,儿科成了“重灾区”,甚至很多成年人也没能抵抗住本次强烈的袭击。

有的医院11月中上旬的儿科急诊接诊人次直接突破了每天1000人次,直到月底才有所回落。

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而某些医院已经需要从别的科调配资源,接诊“感冒发烧”的病人。

儿科这边不仅仅是生病的小孩遭罪,家长、医护人员也跟着无比辛劳。

很多医院儿科的医护几乎是连轴转式地工作,只想着能每天多看几个病患。

这一波冲击下,日常防护的重要性以及儿科资源紧缺的问题尤为突出。

01

家长群里,一个妈妈在里面诉说着委屈,“本来是因为支原体感染入的院,才两三天,就感染上了甲流乙流。”

一开始因为孩子发烧不退,就赶紧送入医院检测支原体,确认后便留院打点滴治疗。

第二天看着周围感染各种病毒的都有,那位妈妈赶紧带孩子去做了甲流等其他当下流行病毒的检测,结果两三项都是阳性。

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医院由于病患聚集,近期感染性病源多种多样,就医时被交叉感染可能性大大增加。

学校的教室里,一个班坐不满是常态,网上很多老师分享自己班级的上课情况,教室里稀稀拉拉坐着几个学生,好一点的能剩半个班,有些连一半都不到。

河北一幼儿园老师晒出视频,空荡荡的教室里只剩下3个萌娃坚持上课,其余23个小朋友全部请假。

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随着这一波病毒的来势汹汹,被大家遗忘在角落的口罩,才又被翻出来成为高频率使用的单品。

戴好口罩、勤洗手、日常消毒等防疫措施,在防止其他传染性病毒上,依旧能起不小的作用。

出入公共场所,乘坐公共交通工具时,尤其应该做好防护措施。

保护自己的同时,也是在保护周围的人。

02

“就是有点咳嗽而已,你们别担心。”

上个周还在办公室生龙活虎的同事小林,这个周已经被老板勒令居家办公了。

一开始他只是偶尔咳嗽,没当回事,两三天后咳嗽越来越厉害,声音听起来像是咳得暂时无法呼吸了一般,才开始吃药。

周围人都劝他去看医生,他觉得没必要,坚信吃点感冒药就能好。

到周末就开始有了其他症状,依旧止不住得咳嗽,还发烧一直退不下来,周一给老板请假时,老板担心传染让他多休息几天,居家办公就好。

但是由于他之前在办公室里并没有戴口罩,即便这个周没来上班,公司里还是有其他同事开始出现一些咳嗽发烧的症状。

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周三时他在群里发消息,晒出自己去医院检查的照片,耳膜已经被咳穿孔了。

消息震惊整个办公室,有点症状的同事们都不敢再拖,赶紧吃药控制。

经过新冠感染之后,人体的免疫能力都受到了不同程度的影响。

大多数是小孩感染的病毒,对于大人而言也未必就是安全的,早预防没做好,千万别再耽误早治疗。

无论是大人还是小孩,生病后拖着可能会自愈,但更可能使病情恶化。

专业的事交给专业的人判断,生病的事早点找医生看看。

03

“连轴转,大半天水米不进是常态。”

青岛市医院的公众号曾推文讲述了该医院儿科的运转情况,众多医护人员看着那些焦急等待的家长、被病毒折磨得打蔫儿的孩子们,都主动申请延长在班时间。

忙起来的时候,接连七八个小时在岗,水米不进也是常态。

儿科的接诊率大幅提升,全国各地的医院都在不断挑战着自己的接诊上线,几乎都是饱和状态。

同时,此次的儿科爆满也将儿科医生短缺的话题再次拉回大众视野。

有儿科的医生曾在知乎平台匿名分享过自己的经历,儿科是很多人才不愿意待的地方。

医患纠纷多,患者的病情变化快,每天都是又急又忙的状态,关键还不怎么挣钱。

匿名答主说自己曾经想向上级申请一台设备,但因为儿童流感高发通常是季节性的,现在看似跟不上需求,但熬一熬总能过去的。

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这个设备采购回来,等流感一过就会被闲置,放着“浪费”,所以申请迟迟不被批准。

儿科不仅是缺乏医生,甚至因为不怎么挣钱,很多时候别的资源也不太好争取。

2016年时的上海两会,就曾特意指出要三级医院强制设立儿科。

而很多机构面对今年这一波“爆满”,才临时开通了专门针对儿童的检验检查服务,甚至有的医院是临时开通的儿科急诊,很多设备都是成人适用的。

儿童医疗资源的紧缺情况,从来都不是突然爆发的,而是一个持续存在的问题。

根据国家卫计委披露的数据,在2016年时期中国的儿科医生就面临着20万人巨大的缺口。

而今年中研网的一份行业调查报告显示,我国本就紧缺的儿科医生,正在面临着超过10%的人才流失率。

只有提升儿科医护的待遇,留住人才,让医护们好起来,才能更好地对儿童好。

保障好冲在最前线的白衣天使,他们才能有更多的心力拯救世界。

04

国家流感中心主任王大燕,在接受新闻采访时说道:“科学佩戴口罩、勤洗手等良好卫生习惯的弱化,不利于呼吸道传染疾病的防护。”

在多中呼吸道传染病肆虐的时期,保持良好的卫生习惯,提早预防更为重要。

儿科医疗人才和其他资源紧缺的问题,并非一朝一夕能改变,需要一步步有节奏、有规划地去努力。

基础教育培养、就业选择指导、医学技术提升、从业人员经济收入保障等等,每一步都是挑战,同时又每一步都至关重要。

这一切都需要各方的共同努力才能实现,而眼下人人都能做的,还是平时做好防护,有病及时就医。

爱惜自己,守护大家。

-End-