23年6月大学英语六级考试2卷，听力16-18题是关于上班摸鱼和工作效率的关系，文章话题比较新颖，但是属于社会学科技文，且听力原文中出现多处词组短语的嵌套，同时上班摸鱼是网络新词汇，词典还没正式收录，要通过上下文来判断全文核心词的意思，所以这篇听力难度比较大。全文一共出现36处词组短语，《高中英语1.5万考点》命中32处。
未命中考点：
cope with 应付
yell at 朝某人吼叫
be lenient with sb 对某人宽容
indulge in 沉湎于
全文翻译：
平均美国职员约花费他们工作日的10%在浏览互联网、给朋友发电子邮件或在网上购物。这种行为被称为“上班摸鱼”（网络偷懒），据信每年给雇主造成高达850亿美元的生产力损失。
大部分摸鱼的研究侧重于通过诸如互联网监控和计算机使用政策等干预手段，防止员工参与这种行为。但事实证明，这样的行为可能并不意味着一个员工是懒惰的或只是在浪费时间。在工作中使用社交媒体已与更高水平的员工参与和工作满意度相联系。新的研究表明，上班摸鱼可以帮助员工应对异常紧张的工作环境。
但是，摸鱼是否真的有效降低员工的压力水平呢？这是我们研究团队在新研究中想要回答的问题。我们的假设是，摸鱼可能充当一种小型休息，使员工有机会从紧张的工作环境中恢复过来。为了测试这一点，我们要求员工们完成一份在线调查，并排名他们花费多少时间在摸鱼、查看非工作电子邮件和购物上。我们还要求他们排名工作满意度、他们想辞职的愿望以及他们在工作中经历过被欺负、威胁或被大声呵斥等不良待遇的频率。
正如您可能期望的那样，我们发现总体上，在工作中受到的不良待遇越多，工作满意度就越低，想要辞职的愿望就越大。更有趣的是，我们发现摸鱼有效地缓解了这种关联。也就是说，受到不良待遇的员工，花更多时间上网和查看电子邮件的人，报告的工作满意度较高，不像不怎么摸鱼的类似参与者那样想要辞职。这表明摸鱼充当了一种对员工的解压阀，帮助他们从紧张的经历中恢复过来。
虽然我们没有直接评估摸鱼对工作绩效的影响，但我们认为通过缓解压力，它不仅可能减少员工流失，还可能最终提高生产力。这与最近的另一个研究相吻合，该研究表明短暂的休息与更高水平的日常工作绩效相关。这并不是说摸鱼总是好的。太多时间花在非工作活动上很可能导致绩效下降。总的来说，管理者应该对员工更宽容。我们认为在工作中进行一些在线购物或浏览互联网可能会使员工从长远来看更具生产力。