县委书记一般在一个地方最多任职两届，就会对岗位进行调整，或升迁、或平调、或降职使用等，因为这个职务太重要了。
比起部委正处级干部，县委书记虽然是基层干部，但是县委书记的震慑力，却比部委的正处级强多了，何况县委书记能掌握一方，完全可以接地气地贯彻执政理念。
也多次说过，县委书记绝对是正处级干部的天花板，县委书记是各级书记里面唯一个举行过全国优秀书记表彰的，足见有多特殊，能管好一个县，一个市也能管好。
当然，县委书记自己也知道，自己一路走过来有多么不易，尤其是那些从乡镇成长起来的干部，个个可谓是人精中的人精。
对县委书记来说，他的下一步尤为关键，能不能摆脱职级序列，奋斗才刚刚开始，仕途是从正厅级开始的，局面才被打开。
一、最好的结果。
晋级副厅级，最好就是能直接升任市委常委，一般是市辖区县数量较少，竞争也就没有那么激烈，还有就是在任期间做出了突出政绩，特别优秀的。当然还有就是有天线的，也比较容易交出一份满分答卷。
二、很好的岗位。
也是晋升副厅，一般是副市长，但没有入常，毕竟市委常委，那么多人盯着，因为名额有限才弥足珍贵，金字塔就是如此。
虽然没有直接进入常委，但副市长也是实权领导，有自己的一亩三分地，全市的职能部门也是展现才力的地方，干好了下一步自然会来，入常或去省直单位任职等。
三、已是夕阳红。
对于一些“易学习”式的干部，如果被发现的不够及时，岁月不饶人，春光催人老，年龄太大的县委书记也会退居二线的，即便在这个岗位，年龄偏大的书记比较少。
人大政协的副职，每每在这个时候尤其被人关注，厅级干部是高级领导，厅级实职退休享受的医疗养老待遇那可不是吹的。
四、继续干正处。
也许从乡镇党委书记到科局局长，是常规操作，但是县委书记到市局局长，那会遭人笑掉大牙，成为市井之人的饭后谈资。
作为一个县的一把手，绝对算得上是一方小诸侯，多少人要看自己的面子，往上升没晋升副厅，那就是逆水行舟不进则退。
但如果是换个县城，哪怕是偏僻一点、穷一点的地方，那还是挺有希望解决副厅实职的，县委书记也是需要有自己的伯乐。
五、老马失前蹄。
世界上没有这么多行甲书记，但却有一批人也会“前仆后继”，错用手中资源，树立说一不二的权威，难免少数人会有问题。
比如，安徽萧县县委书记陶某宏同志，涉嫌严重违纪违法，从今年8月份开始，接受省纪委监委纪律审查和监察全面调查。
