全力干好“三个年”
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紫阳持续推进通乡三级公路建设项目
连日来，紫阳县堰门至洄水三级公路建设项目、蒿坪镇黄金村至双安镇双河口村三级公路建设项目、毛坝高速进出口至毛坝镇三级公路建设项目相继开工建设。
在公路建设工程建设现场，工人们紧张而有序地进行路肩、排水、边沟等施工作业，挖掘机和各种工程设备发出震耳的轰鸣声。
“现在工作进程顺利，当地的村民也大力支持公路修建。项目开工后，我们将上足人力机械、分段施工、压茬推进，确保按时建成通车。”蒿坪镇黄金村至双安镇双河口村道路提升改造项目的负责人董旭宁介绍。
为全面贯彻落实“三个年”活动部署要求，紫阳县高度重视，始终坚持推进高质量项目发展，积极营造项目大干快干氛围。据悉，在推进道路项目建设同时，相关单位将坚持绿色发展和生态保护优先，严把施工进度关、质量关，确保项目依法依规有序实施。
“我们将深入推进‘三个年’活动，营造最优的施工环境。涉及双安征地拆迁户71户，目前已签订协议65户、兑付61户，剩下6户将在11月底全部达成协议，保障工程早日完工。”双安镇党委副书记、镇长洪谦伟说。
据了解，3条乡镇通三级公路建设项目落地后，紫阳县交通运输局将乡镇通三级公路建设作为交通重要工作来抓，紧盯“开工前、开工时、竣工后”三个重点环节。开工时抓好组织协调，严把项目进度、质量、安全；竣工后常态化抓好抓实道路精细化养护，在推进道路建设，始终坚持绿色发展和生态保护优先，对施工阶段存在的问题和矛盾进行研讨，要求把群众的安全和利益放在心上，将保护耕地及弃渣处理对标落实到位，不触碰“红线”“底线”，严把施工进度关、质量关、安全生产，确保项目依法依规有序实施。
“我们严格按照一名科技领导负总责，一名技术人员作为驻工地代表，监管项目质量、进度和安全，确保2024年8月份建成通车。”紫阳县交通运输局驻堰门至洄水三级公路建设项目技术负责人冯璋说。
据悉，该建设项目是紫阳县汉江南部农村公路网中的重要道路，建成后将提升农村公路交通运输能力，是带动地方经济的一条发展之路，将改善群众和企业生产生活条件。
今年以来，紫阳县紧紧围绕全省“三个年”活动部署要求，不断促进交通路网提质升级，带动乡村产业发展，助力乡村振兴，在县域经济高质量发展的道路上，唱响交通道路故事，铺就群众“幸福路”。下一步，该县交通运输局将按照“十四五”交通建设规划，持续推进通乡三级公路建设项目，逐步提升县乡主干线交通通行等级，为县域经济社会高质量发展打牢基础。
石泉抓项目优环境强作风
今年以来，石泉县紧紧围绕省、市“三个年”活动部署要求，高起点谋划，高标准推进，高质量落实，持续掀起大抓发展、大抓服务、大抓效能的活动热潮。
抓牢项目建设牛鼻子。坚持以高质量项目引领高质量发展，压紧压实县级领导、责任单位主要领导、科级责任领导三级包抓责任，实现周研判调度、月核查通报、季观摩点评“三段”推进，全面落实蓝黄红“三色”管理，坚持约谈问责、考核评价、奖惩兑现“三措”并举，先后召开稳投资调度会10次，开展集中观摩点评活动3次，下发《黄色督办单》8件，约谈提醒11名责任单位分管领导，推动项目建设加力提速。截至目前，全县新策划2024年重点项目93个，已转化落地35个；实施2023年县级高质量项目165个、建成投产投用76个，完成投资81.38亿元。一季度全县高质量项目推进成效获全省通报表扬，自嗨锅西北生产基地、王小余食品、草池湾田园综合体3个项目先后入围全省一、二、三季度重点观摩项目。
提升营商环境软实力。持续深化“放管服”改革，围绕政务、政策、要素、法治、政商“五大环境”，实施工程建设项目审批制度改革，建立“审前服务+”“项目管家”等机制，推动审批时限和材料压减60%以上；常态开展政策落实障碍清理行动，建立“政策文件库”“政策问答库”，配套制定惠企措施10余项，充分利用“陕企通”平台，推进政策直达市场主体；深化“标准地+承诺制”“交地即交证”改革，强化政银企合作交流，累计供应土地281亩，新增企业贷款15.98亿元。深入推进法治政府建设，全面落实“亲商助企日”、县长营商环境“三本账”、企业帮扶“六个一”等制度，协调解决涉企问题69个，1至10月新增市场主体1998个，二季度营商环境突破年考核排名全市第一。
锤炼干事创业硬作风。对标干部作风能力提升年活动，树牢抓实绩、重实干、强实效鲜明导向，创新建立县政府领导班子“周清单、旬报告、月晾晒”制度，推动工作项目化、项目清单化、清单责任化，确保各项重点任务以周保月、以月保季、以季保年。聚焦重点工作、重点任务和重大项目，严格实行定人、定岗、定任务、定时限、定要求“五定”管理，全面落实领办直督、提级核督、问效监督“三线”督办等机制，推动干部作风持续好转，工作效能不断提升。各有关部门坚持全要素保障、全周期服务，仅用6个月时间就促成王小余食品西北生产基地项目正式运营，获得了企业的一致好评。今年以来，8项工作获得省级以上表彰，9个省级及以上现场会在该县召开，6项工作经验做法入选全国全省典型案例进行推广。
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环境
镇坪问企所需助力企业发展
近日，镇坪县营商环境座谈暨培训会召开，到会企业代表坐中间，部门负责人坐两旁，一落座，便让不少企业家感到“宾至如归”。
全县的商业环境存在哪些问题？如何让商业环境变得更好？最有发言权的就是对营商环境关注度最高、感知最敏锐、理解最深刻的企业家们。为此，在座谈会上，发放了营商环境政策“大礼包”，填写了企业调查问卷和信息采集表，逐企征集了企业基本信息、生产经营现状、存在的困难及意见建议。企业家代表就企业成长历程、发展远景和建议作了交流发言。县发改局党组成员就中、省、市、县促进民营经济发展的政策措施和企业投资项目策划包装、资金争取、建设与管理进行了培训。
如何以营商环境为突破口、以项目建设为着力点，推动镇坪经济社会高质量发展？在这次大会上，答案清晰可见：持续推进“放管服”改革、不断放宽市场准入，大幅削减行政审批事项；优化政务服务，做好降低企业成本的减法，以及主动作为、靠前服务的加法，为企业发展提供更有力、更全面的要素支撑……
台上台下，心生共鸣，一股股奋斗热情、实干伟力澎湃涌动。与会企业代表纷纷表示，优化全县营商环境需要政府、企业和社会各方的共同努力，他们相信，只要政府加大改革力度、推动政策落地、提供良好的政策环境和公共服务，企业积极创新并提高竞争力和适应力，社会各方加强合作，镇坪的营商环境一定越来越好、越变越优。
相关部门负责人表示，将根据问卷调查的结果以及与会代表提出的问题和需求，建立涉企问题“收集——办理——反馈”机制，逐企建立问题整改台账，及时回应民营企业关切。全面落实市场准入负面清单制度，建立民间资本投资项目库和“项目超市”，吸引更多县内外优质企业投资。建立民营企业人才信息库，采取“请进来”与“走出去”相结合方式组织培训，培养企业家“想干事”的动力、“干大事”的魄力、“干成事”的能力，以助力全县民营经济不断发展壮大。
据了解，此次座谈会是认真贯彻落实县委、县政府关于开展“三个年”活动部署要求、切实解决市场主体急难愁盼问题的举措之一。届时，镇坪还将举办“醉美红叶 出彩镇坪”镇坪首届红叶节（航拍大赛）暨重点项目展示推介签约新闻发布会，以“文化搭台，经济唱戏”的方式，全面展示镇坪优美的自然风光和淳朴的人文风情，向县内外客商推介重点项目、特色产业、农特产品，力促镇坪投资和消费市场持续升温，全面提升镇坪知名度和美誉度，树立镇坪高质量发展新形象。
看
作风
汉滨区早阳镇今年以来持续深入推进“三个年”活动，广大党员干部主动走进田间地头、村组院落和种养园区，帮助群众纾困解难，当好群众的“服务员”。图为党员干部近日到东湾村远安现代农业园区了解产业发展情况。 范红梅 摄
通讯员 杨家豪
清廉汉阴建设开展以来，汉阴县民政局坚持系统谋划，通过打好政治强廉、机制建廉、管理固廉、正风守廉、文化养廉“五廉”组合拳，扎实稳步推进清廉机关建设。
政治强廉。坚持把加强党的政治建设贯穿清廉机关建设全过程，全面落实“第一议题”制度，用党的创新理论培育为政清廉、秉公用权的廉洁文化土壤，筑牢拒腐防变防线；充分发挥党的建设在清廉机关建设中的组织引领作用，落实“三联”“五同”工作机制，组织机关38名党员干部到社区报到领岗，深入开展“点亮微心愿”活动，为清廉机关建设提质赋能。建设“情暖民生·阳光民政”清廉机关，创新搭建智慧化救助服务平台，推动实现救助服务掌上办、指尖办，保障救助政策公开、公平、公正落实。
机制建廉。坚持以制度严管理，以监督促落实，制定《民政工作责任负面清单管理制度》，完善《县民政局机关管理制度》，从制度层面压实责任、明确措施、严明奖惩，提高防微杜渐的思想自觉和行动自觉。健全机关廉政风险防控机制，坚持抓早抓小抓苗头，定期开展廉政风险点排查，加强兜底保障、养老服务、机关财务等重要岗位、重要风险点监督，确保权力在阳光下运行。健全完善财务管理制度，严格控制单位公务接待、差旅报销等公用经费支出，严格公务接待报销手续，持续正风肃纪，坚决防止“四风”问题回潮反弹。
管理固廉。落实重大事项报告制度，班子成员按要求如实报告个人有关事项，自觉净化工作圈、生活圈、社交圈，带头培育良好家风，管理好亲属和身边工作人员，严格执行干部职工婚丧嫁娶事宜的有关规定，营造清正廉洁的干事氛围。构建决策科学、执行坚决、监督有力的权力运行体系，对智慧社区建设、养老服务改革等重大事项决策，社会救助、联村帮扶等大额资金使用，始终贯彻民主集中制，坚持集体研究、民主决策。
正风守廉。结合干部作风能力提升年活动，制定《汉阴县民政局干部作风能力提升年实施方案》，督促引导党员干部带头改作风、树新风，扣好廉洁从政的“第一粒扣子”。常态化开展警示教育，不断加强反面案例、党纪法规的学习教育，通过视频形式组织全体职工观看警示教育片，利用廉政警示阅读自醒，引导党员干部深查细照短板弱项，做到警钟长鸣。以“理论学习+业务培训”的方式，开设“民政课堂”，开展干部作风能力大提升培训，强化实践训练，激发干部狠抓落实的本领、担当实干的精神。
文化养廉。将清廉文化融入党建阵地，建设文化长廊、清风画廊等廉洁阵地，让廉洁文化随处可见，让清廉思想深入人心、融入干部日常工作。全面推行“定晒评”工作法，通过晒进度、亮成绩、评优劣的方式，搭建展晒PK场，营造比学赶超氛围。开展“传家训·立家规·扬家风”文明实践活动，组织党员干部参观廉政教育基地3次，观看廉政教育片6场，教育引导党员干部自觉讲纪律、守规矩、倡廉洁、重家风，以良好家风筑牢拒腐防变思想防线。
□ 刘成军
作为一名党员干部，脚下有泥、心中有数，才能在调查研究中理清“行文脉络”，直击问题本真。我们要深入群众，脚底沾泥，直面调研“主阵地”，多做有用功，研出真效能。
要身入田间地头，摸清问题根源。调查研究本身就是接地气的过程，下基层要奔着矛盾和困难集中的地方去调研，发现真问题，切中主要害，形成有效破解方案，方能真正凸显调查研究价值。要真正解决问题，只有多走走、多看看、多问问，当好“照相机”“显微镜”“放大镜”，做到亲知、深知、真知，才能在调查研究基础上开出“对症药方”，达到“药到病除”的好疗效。
要心入千家万户，解决群众急难愁盼。权为民所用，利为民所谋。“群众的呼声”是调查研究的“指南针”，也是干事创业的“源动力”。开展调查研究必须放得下官架子、讲得了百姓话，在与人民群众面对面、心贴心的闲话家常中聊出问题“病灶”、找准关键“穴位”。要走近群众，同坐一条凳，同吃一锅饭，多听群众说什么、多看群众做什么、多想群众盼什么，把群众的想法和建议掰开了琢磨、揉碎了研究，在不断碰撞中调出真问题、研出真办法、结出真果实。
要力入矛盾转化，力促成果运用。调查研究必须踏实走好成果转化最后一步，推动调研从“纸上谈兵”到“落地有声”。如果调研过后雷声大雨点小，将调研结果束之高阁就拍屁股走人了事，没有及时拿出务实管用的对策办法，这不仅背离初衷，也会失信于民。我们既要杜绝“蜻蜓点水”，还要深入“解剖麻雀”，透过现象看本质，真正实现“调”以务实、“研”以致用。