中国政法大学企业合规师怎么样？含金量如何？怎么考试？
2021年3月18日，人力资源社会保障部会同国家市场监督管理总局、国家统计局向社会正式发布了18个新职业。“企业合规师”成为了18个新职业之一，正式进入《中华人民共和国职业分类大典》，得到国家认可，成为与律师、会计师、审计师等并驾齐驱的职业。
2021年6月3日，最高人民检察院、司法部、财政部等九部委联合印发《关于建立涉案企业合规第三方监督评估机制的指导意见(试行)》。最高人民检察院不断推动企业合规改革试点，发布典型案例，配套政策也在不断跟进。企业合规建设逐渐发展壮大，成为企业持续高质量发展的重要保障。人才是企业合规关键的一环，企业合规师是企业防控合规风险、提升核心竞争力的重要保障。
为落实《人力资源社会保障部办公厅关于加强新职业培训工作的通知》精神，加快企业合规师职业标准开发，有序开展新职业评价要求，中国政法大学成立企业合规师全国考务中心，开展企业合规师职业技能社会评价等级培训及考试工作，推进企业合规人才建设专业化、规范化和职业化。
中国政法大学是中国法学教育的最高学府和全国法治宣传教育基地，学校被誉为“共和国政法干部的摇篮”，具有全国领导干部法治教育培训的红色基因和广泛社会影响力。2022年6月，中央政法委挂牌中国政法大学中央政法培训学院。同时，学校拥有多个国家级和省部级法治教育培训、研究基地，如全国人大常委会法制工作委员会立法联系点、全国涉外法律人才教育培养基地、教育部青少年法制教育基地、全国法学教师培训基地、全国律师行业党校培训基地、企业合规检察研究基地、国家人权教育与培训基地等。
中国政法大学企业合规师职业技能社会评价等级证书培训项目通过整合合规资源，汇集全国知名教授、业内权威、合规管理专家等高端师资，聚焦合规领域核心业务和前沿专题，研发系统性、专业性、综合性、前瞻性的课程体系，搭建高端学习交流平台，有针对性地提高学员合规知识与技能，提升合规思维、综合业务能力和实务操作能力，为我国培养一批理论基础扎实、实践能力卓越的合规专业人才，助力我国企业加快提升依法合规经营管理水平，全面加强企业和企业家风险防范能力，促进企业高质量发展。
中国政法大学企业合规师优势：
（一）权威证书认证
通过企业合规师职业技能社会评价等级证书考试的学员，获得加盖中国政法大学钢印、校印的“企业合规师职业技能社会评价等级证书”。名校背书，社会公信度高，提升职场竞争力。
（二）名师授课团队
中国政法大学名师领衔，同时聘请国内外著名高校的专家学者和政府公务人员、高级律师、合规专家组成一流继续教育师资队伍，参与课程设计和授课，突出业内先进实务。
（三）职业技能快速提升
在线学习，以实务技能、知识更新、理论教学、案例分析等为重点内容，建立多层次合规工作管理体系、提升企合规经营管理能力、增强风险防控意识，为企业合规改革提供更丰富的实践及理论基础，系统提升职业能力。
（四）高端学习平台
中国政法大学搭建企业合规师学习考试平台，随时随地线上学习，掌控学习进度。
（五）强大校友资源
通过企业合规师职业技能社会评价等级证书考试的优秀学员，可申请成为中国政法大学在职高端人才校友，参加校友活动，加入企业合规师专业人才库，参加中国政法大学举办的各类论坛和研讨等活动。
（六）优质资源共享
共享法大全国领导干部法治教育基地政府、企业、权威媒体、律所资源，促进法治建设水平；带领学员走进政府、名企、名所，共同学习企业合规管理方法、相互研讨企业合规治理方案、帮助推进企业合规管理走深走实、防范法律风险。
（七）贴心学员服务
配备班主任、教辅团队，用心专注一站式学员服务，助力学员提升学习效率。
中国政法大学企业合规师特色：
一、最权威的法治教育培训单位
中国政法大学是中国法学教育的最高学府和全国法治宣传教育基地。2022年，中央政法委挂牌法大中央政法培训学院。学校同时拥有多个国家级和省部级法治教育培训、研究基地，如最高检企业合规检察研究基地、全国人大常委会法制工作委员会立法联系点、全国涉外法律人才教育培养基地、教育部青少年法制教育基地、全国法学教师培训基地、全国律师行业党校培训基地、国家人权教育与培训基地等。
二、最全面的中央部委文件解读和合规知识体系
针对某些社会机构培训内容杂烩、偏离法律合规要素的现象，中国政法大学企业合规师项目工作组严格依据《中央企业合规管理办法》《关于建立涉案企业合规第三方监督评估机制的指导意见（试行）》、《涉案企业合规建设、评估和审查办法（试行）》等多个中央部委文件，全面解读企业合规要求、职责与能力要求、合规重点领域等，创新性设立三大学习模块，将中央文件规定重点内容、重点领域全部设列其中，全面综合了合规知识体系，帮助学员最系统理解合规、最重点把握合规。
三、最前沿的合规专家论证
中国政法大学企业合规师职业技能社会评价等级证书项目前期邀请最专业的合规领域法学教师、律师团队、企业法务专家进行论证，把握理论知识的全面性与逻辑性，关注合规社会领域的疑点与热点，研究合规工作的实务性与可操作性，在刑事、知识产权、劳动用工、税务管理、数据合规等重点领域开拓视野、占领前沿，并在此基础上开展课程体系及内容设计。
四、最围绕“法律风险防控本质”的培训课程内容
初、中、高三级证书培训课程包括法治基础理论、合规价值与文化、合规理论知识与实践技能、中央文件重点合规领域理论与实务操作相关内容。该课程体系紧密围绕中央文件合规法律风险防控本质，避免某些培训机构学习内容出现的法律和管理内容“两张皮”杂烩现象，真正为企业和企业家提供“防范法律风险”防火墙，保障企业合规经营。
五、实用性、操作性最强的授课模式和培训效果
授课团队以实务专家为主，以产、学、研、创结合为依托，充分匹配社会实务类部门的需求及岗位要求，突出“手把手式的实务操作”技能。力图通过精准对接岗位需求，全面综合中央文件要求的合规知识和重点合规领域，使学习培训者学用结合，达到培养一个，考核一个，上岗一个的培养目标。
六、最具特色的企业合规师培养体系
在企业合规师常规培养体系基础上，增设专项高级企业合规师培养，突出专门高级人才培养特色和效果。既关注宏观合规管理问题，又关注具体合规问题；既关注合规普适性问题，又关注重点领域、重点业务环节、重点人群的特色合规问题。在专项高级企业合规师培养阶段，培养内容在完成合规管理体系方法论和实务操作教学的同时，更加精进企业合规管理和总体制度设计实务、增强合规管理系统化思维，拓宽合规部署全局思路，关注合规知识活学活用；培养方式在传统的线上直播课之余，增设线下实践课堂，带领学员走进名企、名所，资源共享，共同学习企业合规管理方法、相互研讨企业合规治理方案、帮助推进企业合规管理走深走实、防范法律风险。
七、最优质的互动平台和法律合规学习圈
在这里您可以见到仰慕的合规法学专家，与优秀的律师同行分享合规经验，与难得一见的企业法务领导等实务专家面对面交流，学习最高政法机关合规改革方向。同时拥有强大学员资源，与来自不同业界的学员互相交流，拓展行业人脉，成为学习和事业的伙伴，促进事业成就。满足不同人群择业及职业提升需求，搭建人生新的平台，创造成功机遇！
适合人群
初级：（符合以下条件之一）
·大学专科及以上学历在校生、毕业生；
·有一年以上工作经验，从事或有志于从事企业合规管理工作的工作人员。
中级：（符合以下条件之一）
·大学本科及以上学历在校生、毕业生；
·有两年以上工作经验，从事或有志于从事企业合规管理工作的工作人员。
高级：（符合以下条件之一）
·取得本科双学位或研究生及以上学历证书的毕业生；
·取得其他法律、金融、财税等职业资格证书者；
·有五年以上工作经验，从事或有志于从事企业合规管理工作的工作人员。
·取得中国政法大学企业合规师职业技能社会评价中级证书满一年者。
报名与考试时间：
学校每年举行3次网络考试，分别在4月/7月/11月的中下旬，具体时间以实际通知为准。