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临时工在计划经济时代是一个常见的现象,现在年龄较大的人都会听说过长期工、固定工等词,并且现在企业职工退休的,都是当时的长期工和固定工,这是在计划经济时代乃至市场经济初期存在的现象。与这相对应的就是临时工,临时工有计划内的,还有计划外的。

计划外临时工,顾名思义,非计划内的。是指计划经济时期全民所有制单位,在国家劳动计划以外使用的来自农村的临时工、合同工、协议工、亦工亦农人员等。计划外临时工是一个历史性名词,市场经济条件下不存在计划外临时工。对于计划外临时工来说,年龄大了生活问题怎么解决。

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目前来说,好像只有浙江省对此有些说法,其他地区的,目前也没看到。1984年4月15日,在当时明确了计划内长期临时工有关退休政策参照《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的各项规定办理的情况下,当时浙江省一些地区和部门相继提出对长期在全民所有制单位工作的计划外临时工也应给予适当补助的要求。

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根据实践中,有的部门和单位也采取了临时或定期补助的办法的现状,为统一平衡,当时的浙江省劳动人事厅、财政厅、省总工会联合下发了《关于发给计划外长期临时工晚年生活补助费的通知》(浙劳人险(84)218号、(84)财企879号、省总工字(1984)50号),明确了意见:凡是1970年9月20前进全民所有制单位工作的计划外长期临时工,中间从未间断过工作,现仍在该单位,男年满六十周岁、女年满五十周岁,年老体弱不能工作的,从1984年10月1日由单位按月发给生活补助费二十元,发至本人去世之月为止。

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同时,根据社会经济发展,浙江省也先后多次调整补助标准。现在从2022年1月开始,生活补助费标准为每人每月1270元。