9月6至9日，第1、2批援瓦努阿图中国医疗队召开驻地工作交接会，并进行现场一对一工作交接。为确保援外医疗工作依法依规、全面细致、无缝对接，保障医疗队工作持续稳定运行，北京市卫健委监交组全程指导监督交接工作。按照援外交接工作相关要求和标准流程，两队队员严守纪律、齐心协力、密切配合，圆满完成了各项交接工作。
首派医疗队队长李凯汇报工作
首先，首派医疗队队长李凯代表全体队员做了《首派队、新起点、高水平》工作报告，从医疗队概况、瓦努阿图概况、医疗队工作开展情况以及中瓦卫生合作设想等方面分享了援瓦一年以来克服的困难、队员的奉献、取得的成果和未来的展望。他介绍说，在国家卫健委、北京市卫健委和世纪坛医院的支持下，在大使馆的领导下，全体队员共同努力，赓续中国援外医疗优良传统，同心同向，齐心协力，立足医者初心使命，传授新理念新技术，与瓦携手开展创新项目，形成辐射引领作用，为维拉港及周边地区人民提供了优质便捷的医疗服务。他表示，队员们在取得现有成绩的基础上，会以更高的标准要求自己，开拓视野，与时俱进，求真务实，共同探索援外医疗工作创新发展之路。
监交组领导听取工作报告，询问医疗队员生活和工作情况，查阅相关工作资料，深入实地详细了解驻地功能区域和建设运行状况。北京市卫生健康委二级巡视员郑晋普、北京世纪坛医院院长周建新、北京同仁医院党委副书记谷水分别发表讲话，在充分肯定第1批援瓦医疗队工作的同时，对第1、2批医疗队的工作交接提出了具体要求。
监交组领导视察医疗队驻地
随后，两队队员进行一对一工作和生活交接。李凯队长召开部署动员会，周密安排，保证交接任务顺利完成。在交接过程中，医疗队员进行一站式工作交接，切实做到交得清楚、接得明白，老队员认真做好对新队员的传帮带工作，确保第2批医疗队员对驻地生活、援助工作有了充分认识，尽快适应当地生活，顺利接班开展工作，实现无缝对接。
两位队长布置沟通交接细节
财务人员交接工作
财务交接是新老医疗队交接工作中非常重要的一环，而且项目繁多，系统复杂，涉及到医疗队全年经费的管理与使用，容不得半点疏漏。医疗队会计——郭炜护士长分门别类进行整理，从预算决算内容、预算指标的比较到财务交接报表，从借据、报销单、报账支领单等常用表格到其使用方法，都给予新队详尽的介绍和讲解，将自己的经验结合实际工作详尽告知。“有的是我走过的弯路，你可以避免。”经过严谨、细致的全面梳理，财务工作全部交接完毕，郭炜护士长作为医疗队兼职会计的工作也正式结束！这是一份光荣而艰巨的任务，回想过去一年，从起初接触财务工作时的一头雾水、懵懵懂懂，到后来慢慢熟练自如，再到最终圆满完成全年的账目总结和交班，她的心中满是成就感，这也将成为一段宝贵、难忘的经历。
资产管理人员交接工作
药械及固定资产交接是最费力、最耗时的内容，兼任医疗队资产管理员的内科医生黄爱本在日常工作和生活中，总是用心做事，细致严谨，思考在前，计划在前，赢得了大家的一致认可。为完成好固定资产交接工作，几个月前，黄爱本就把所有药品、固定资产清点无误，并按存放地点进行数量列表，确保资产交接工作快速、清晰、顺畅。为便于新资产管理员开展工作，他手把手教新队资产管理员使用财务管理平台的小技巧，分享管理药品的小经验，还把整理的所有固定资产实物照片、资产卡片、资产盘点单等材料交付给新队。
出纳人员交接工作
宣传人员交接工作
安全管理人员交接工作
说者有意，听者有心
带领第2批医疗队员熟悉维拉港生活环境
新队员们主动积极，迫不及待投入援外工作；老队员们热情大方，悉心传授第一手的工作经验，带领新队员进入银行、菜市场、超市、网络公司……帮助新队员尽快熟悉当地生活环境。
“我们真心希望新队做的更好！援瓦医疗是一场接力赛，艰巨而漫长，创业难，守业更难，需要一代又一代的援瓦医疗队员接续努力，并将‘中国援外医疗队精神’这根接力棒完美地传递下去。”李凯队长表示，“合作如兰，扬扬其香；采而佩之，共赢四方。”两队如兄弟般地支持和成就对方，在共同经历的每个平凡又不平凡的日子里，努力携手。我们的工作承载着健康，我们的心灵浸润着温暖，中国援外医疗这项促进人类和平发展的崇高事业一定会欣欣向荣，结出硕果！
来源：援瓦努阿图医疗队
荐稿：李凯
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