现代都市剧《骄阳伴我》中，白百何的演技依旧在线，岁月似乎淡忘了她，全然看不出已然39岁。最初听到男女主是肖战和白百何时，还担心二人没有CP感，待看到剧时，被白百何的状态惊艳到。
肖战的演技在《骄阳伴我》中又有了进步，清新自然不油腻，和老演员搭戏也是张弛有度，在演却全然看不出表演的痕迹，饰演的盛阳极有感染力和共情力。
话说《骄阳伴我》中盛阳被开除，一个比组长王友德更可恨的人随之曝光。这人是谁？且听知愚宅慢慢道来。
盛阳有才情、有职业热情，有着年轻人明知山有虎偏向虎山行的闯劲。他的设计思路屡屡被组长盗用，只要为了公司好，只要自己的设计能够“变现”，他可以不计较。
在他推荐简冰来当导演时，公司及广告方都对简冰很满意，这动了王友德的奶酪，因为如果用原来的设计师，他可以得到回扣，而用简冰，他没有回扣可以拿。
而后他在厕所说简冰坏话，被盛阳暴打一顿，二人的梁子彻底结下，怎么都不会好转的那种。在这里知愚宅要说一下，盛阳还是年轻，大意了，没有认清王友德的真面目。
盛阳推荐了简冰，让王友德损失了利益；又把王友德暴打一顿，公司只惩罚了盛阳，却并没有开除他，这让王友德不满；他休假几天回来，盛阳升职，成了首席设计师，这更让王友德心怀愤恨。
但他表面表现得很大度，还往自己脸上贴了金，说什么盛阳有才气，是他带出来的，当首席设计师也实至名归。
实际内心却是愤愤难平，而后有广告商要做线下品牌展，他故意把这机会给了盛阳，当时吃瓜群众都看出来了，这是要报复的节奏啊。
盛阳竟全然没意识到，和王友德相处这么久，吃了这么多次亏，怎么一点儿防范意识都没有呢？盛阳啊，咱可长点心吧。
果不其然，盛阳很认真，连续多天盯着现场布置，可是在活动当天，还是出了事故，虽说无重大伤亡，但影响非常不好。
这时王友德跳了出来，把所有的责任都推卸给盛阳及他带领的小组，还说品牌方强烈要求把负责人开除，于是盛阳被开除了。
吃瓜群众都恨王友德，虽然还不知道他怎么捣得鬼，但知道一定是他有私底下搞小动作，才导致事故的发生。为了泄私愤，不顾公司利益，不顾他人安危，王友德已经沦落到没有底线，他的名字更是讽刺，名叫王友德，自身却无德。
但有个人比王友德更可恨，这个人就是他们的老板于总。为什么这么说呢？
首先，正是他纵容王友德，王友德才敢这么胡作非为。
王友德之所以敢在公司这样瞒上欺下，与于总的纵容分不开。他明明知道王友德是什么样的人，却依然重用他，听从他的建议，让他混得风生水起，而像盛阳这样的刚直不阿的人则受到恶势力的打压。
正是于总对恶势力、恶行为的纵容，才导致公司没有和谐、正能量的氛围，让歪风邪气在公司盛行。
其次，于总没有担当和责任。
于总明明知道出事后，应该先调查清楚事故原因，再说由谁来负责。却任由王友德牵着鼻子走，听信他的一面之词，就想着息事宁人，开除了盛阳。
难道这么一点儿担当都没有吗？盛阳尽职尽责，当然在现场出事故时，他不在，这确实有点儿说不过去，但即便他在，这事故也照样会发生，因为王友德早就布好了局，设计了这一切，他在与不在，事故都跑不了。
如果一个员工，尽职尽责，几天不睡觉跟项目，最后出了事，他要承担一切后果，不但没有工资和资金，还要被开除，那以后谁还敢为大型项目负责？
如果出了事，不问青红皂白，不问事情原因，就开除负责人，那谁还敢为公司拼尽全力？
于总当然知道，盛阳这样被开除，等于履历上有了黑历史，在这一行就很难混下去了，可是他依然听了王友德的建议，开除了盛阳。
从这一点儿看，他没有担当，没有责任，没有对年轻人的保护，比王友德更可恨。王友德仅有建议权，而真正有决定权的是于总。如果于总不点头，王友德蹦跶得再欢，也不起作用。
一个真正有担当的人，会一边进行危机攻关，一边调查事故原因，一边由公司先把责任担下。等到水落石出，再处理该处理的人，不偏袒谁，也不冤枉谁，这样公司的工作氛围会更好，更有凝聚力。
总之，一个公司的风气和这家公司的一把手有着很大关系，什么样的领导，就会用什么样的人。如果一把手一身正气，下面的人即便想造次，也翻不出多大的浪来。
《骄阳伴我》中王友德屡屡翻浪，还屡屡翻浪成功，这和于总有很大关系。从这个角度来看，他比王友德更可恨。
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