端午节前川大女生zw地铁诬告大叔事件处理结果出来后，懂的都懂，吃瓜群众也渐渐散了。不过，这几天又出来了相关后续，我觉得还挺有意思的。
继北京一律师事务所6月25日公开宣布拒聘四川大学毕业生后，25日晚，上海一公司负责人@传媒界光哥也在微博宣布，最近川大研究生张某事件给社会带来极大负面影响，公司决定原则上不招聘川大任何师生。
极目新闻
按理说这就是一件小事，一家律所和一家普通公司表个态而已，大家看后心照不宣一笑而过也就是了。可耐人寻味的是，这点鸡毛蒜皮竟然引得rmrb专门出来发表锐评，你说有趣不？
北京一家律师事务所与上海一影视传媒公司负责人相继宣布拒聘四川大学毕业生，将个别学生问题归咎于整体学校教育，进而认为学校无法培养合格人才，这种思维，无助于企业招贤纳才，也伤了很多求职者的心。从法理上说，这突破了自主用人的范畴，剥夺了相关学生的平等就业权。拒聘川大学生，归根结底还是“唯出身论”在作祟。人才不问出处，选才不拘一格。企业将更多精力用在识才、引才上，而不是将时间花在设限、添堵上，才能更好选拔理想的求职者。
rmrb评论
咱来捋一捋时间线啊：律所发通告、律所回应、一公司发文、人社局回应、公司回应、律协回应、川大回应、rmrb发文。
这一趟下来简直行云流水，你不得不佩服这套操作的顺滑。
平心而论，这律所和这公司的表态，仅仅是表明一个态度而已。我相信大部分网友初次看到这样的声明，无论对川大处理zw如何不满，也或多或少会觉得这两家小单位有蹭热度的嫌疑。
毕竟谁都知道，“因zw事件不招川大学生”这个观点一抛出，自然会一石激起千层浪。因此，无论谁表这个态，观感上那肯定不那么好看。
但话又说回来，既然网友都知道这两家单位是在蹭热度，怎么你川大却回应得这么快？还让rmrb来发声。这不是典型的不仅不嫌人家蹭到了热度，还主动添一把火加热吗？我都有点怀疑，这律所和公司是反串角色，出来抛砖引“玉”来了——串通好画个靶子自己打。
假设归假设，可如果单说rmrb的评论，那也让人摸不着头脑。你看它那些调调，明显是急了。请问一下，什么叫“拒聘川大学生，归根结底是‘唯出身论’作祟”？翻译翻译，什么叫“‘唯出身论’作祟”？人家是这意思吗搁这乱解读。
那律所、那公司，既不是什么知名企业，更不是什么行业巨擘。单就那首先表态的律所而言，那么点人够干啥的？它这么做，很明显是赚个吆喝，实际意义并不大，更像是在给自己打气——“咱们律所虽然小，但还是可以对川大处理张薇结果表示不满，就从不招川大毕业生做起”。
俗话说得好，抛开剂量谈毒性，都是耍流氓。这么个远在北京的小律所说两句话，真就能影响到千里之外的川大就业？什么“唯出身论”，压根就沾不到边。不过就是尽自己的绵薄之力表达不满而已，哪里就牵扯到什么“就业歧视”了呢？你川大家大业大，rmrb实力雄厚，谁歧视谁心里没点数吗？
你说就这种普通人随便一捋就搞得清的逻辑，川大和rmrb的“精英”们当真不懂？不过就是装外宾罢了。大笔一挥把矛盾转移到“就业歧视”上来，把“唯出身论”的帽子扣到那两家小单位上，显得自己好像成了受害者一样，真是让人咋舌。
别的不说，就说你rmrb自己，还有各大官媒同行们，招聘员工时不也设立重重门槛吗？985、211这种自不必说，什么户口啊、年龄啊不都是现摆在那的？这不就是把回旋镖打到了自己身上？
说到底，“唯出身论”其实本就是社会层面一个公开的秘密，这层窗户纸要捅破的话建议从自身做起，不要在自己没料理清楚时就去批判别人。张雪峰老师就说了，所有500强企业都告诉你学历不重要，但他们绝不会去双非高校招聘。
所以说媒体圈这么抱团没用，真把公开的秘密变成秘密的公开了，你看最先难受的会是谁？截止到我发稿，我发现的公开表示对川大处理zw不满而拒招川大生的企业，起码有三家了。
其实这些公开表态的反而还好，你想想有多少企业是只做不说的？它们选择不表态，但在筛选入职员工的时候，在外界一无所知的情况下，就把川大毕业生给筛出去了，你做初一，他做十五。
这你总不能再让媒体出来喊话说什么吧？人家招聘流程就这样，连内幕都算不上，我相信这些“沉默的大多数”才是最应该引起重视的。
某些官媒真的别急，这是“历史共业”，本就该你们一起承担。你们越是着急，越是显得自己这个圈子黔驴技穷，只会让大家看笑话。