原标题：

宁夏青铜峡：工会人社联合推动集体协商

工人日报-中工网记者马学礼 通讯员汤建利 周玲

今年以来，宁夏回族自治区吴忠市青铜峡市总工会协同市人社局采取执法先宣传、建立集体协商预警机制和畅通职工（农民工）维权绿色通道等举措，充分发挥工资集体协商中的主导作用，积极化解矛盾总纠纷，保持了当地劳动关系的和谐稳定。

据介绍，青铜峡市工会联合人社部门发放《劳动法》《工资集体协商试行办法》《自治区政府71号令》等宣传手册2000余份，着重向用人单位宣传、解读企业在工资集体协商方面的义务和责任，将法律法规宣传教育寓劳动保障监察执法当中，做到送法进企业，执法先宣传，引导劳动者和用人单位通过法律渠道理性维护合法权益，避免采取极端手段激化矛盾。

对一些在工资集体协商方面易出问题的企业，工会人社两个部门成立工作专班，深入企业走访，对违反规定的企业，做到问题早发现、早介入、早处理，确保企业工资集体协商健康发展。同时积极履行监督职责，加强对工资集体协议的备案审查工作，把集体合同中通过平等协商取得的成果充分体现在职工的劳动合同之中，监督企业将劳动合同与集体合同、企业规章制度相衔接，防止个别用人单位用内部规章制度规避劳动合同的约定，侵害职工群众合法权益。

“下一步，我们将继续加大与人社合作力度，发挥好劳动关系三方协调作用，推动集体协商面不断扩大，协商内容不断充实，协商质量不断提高，切实维护好职工（农民工）合法权益。”青铜峡市总工会负责人说。

来源：工人日报客户端