什么是4天工作制？很简单，从字面意思来理解，就是一周只工作4天！
大家都知道，一周有7天，但真正有双休的人少之又少，即便有的公司在招聘时强调的是双休，执行层面上也会有缩水，而某互联网企业居多的大城市，双休企业很少，大部分都是单休制度！
在一众的企业中，4天工作制几乎是员工们没有听说过的，所以当张雪峰公司开始执行4天工作制，真的是让网友羡慕不已了！
（本文配图均源自网络）
一周只需要工作4天，有三天时间是自由安排的，这简直是把生活和工作兼顾，让人非常开心！
那么到底是怎样的4天呢？具体如何安排的？
据网络消息爆料，一周4天工作，指的是上班两天休息一天，然后再上班2天休息2天，这样就是名副其实的3天休息天！
一般来说，周一到周五的时间，周三是中间的日子，人们容易感受到疲劳，不同意周四的开始期待周五，周五的兴奋不已，周三在连续上班两天甚至实际情况更多天的前提下，让人总是有些感慨。
而张雪峰的公司却告诉员工，周三可以不用到公司上班，这是多么振奋人心的消息啊！看来老板的格局真的要打开！
虽然说工作是员工们挣钱养家的机会，员工应该感恩，但员工之所以获得工作，还是因为自己有这个能力，所以也不要一味总去强调公司，相对于让员工感恩公司，其实公司更应该感激员工，是员工的存在维持了公司的运作，也是员工的辛勤努力让公司得以正常运转。
张雪峰虽然是一个名人，但很多人还是不知道他的公司是做什么的，苏州的峰学蔚来公司就是他的企业，他是一位知名的考研名师，据说他把直播的带货利润都捐献出去，真的是一个很善良的人！
不过也有网友在张雪峰公司4天工作制的下方提到四个字，这四个字让人感慨，游玩昂有质疑这一个决策是“恶意放假”，你看其他公司都不这样，为何这一个公司却偏偏如此，这难道还不是恶意的吗？
有这种想法的人，如果不是调侃，那么就有些吃不到葡萄说葡萄酸的心理了！虽然很多公司没有4天工作制，但这不代表一周工作4天是不对的，人家老板愿意，你为什么又在那里斤斤计较？格局还是应该打开嘛！
不过，如果只是网友的质疑，那么一切应该没有太大风波，其实最怕的是像当初特斯拉工厂给员工分配薪水那样，不得不向市场低头配合了当地的薪资水平。
企业家要为利润着想那是一定的，毕竟开公司就是为了赚钱，只是在忙于经营的同时也能多多考虑到员工的个人幸福，或许会让员工对公司更有归属感。
而且适当的休息让一个人能够更有精力投入工作，毕竟我们上学的时候都有课间休息，工作了也应该让人们调节情绪，这种看似是浪费的行为，说不定能为公司产生更多效益呢？
希望这样的工作机制能够被越来越多的公司效仿，毕竟只有让员工有时间了，他们才会去消费，当个人在消费的时候，其实能反哺整个市场的繁荣，一切欣欣向荣才是美，就像百花开放才是春，这样才有利于更大的和谐！