50岁是一个很尴尬的年龄，如果奋斗吧，年纪大了，但就此放弃吧，还太年轻！
中国人的平均寿命77岁，从50岁算起，你大概还要活27年，又是一段人生，哪怕60岁退休，也还有17年岁月。
很少有人去规划这一段人生，更多的是随波逐流，能够做的事情越来越少，只能“想当年”，怎一个落寞！
学习，赶上时代的步伐
我们周围经常能见到这样一些老人，不会使用智能手机，当然没有网银，不会点外卖、打车、网购，上医院不会预约，没有办法看病，疫情期间没有健康码，出门都成问题。
不知不觉，就被社会给淘汰了！
过20年后，如果你不想成为那样的人，那你必须紧紧跟上时代的步伐。
- 数字化经济
- 虚拟货币
- 自动驾驶
- AR技术
- 无人超市、银行、餐厅
- 机器人家庭服务
- 智能化终端
- ChatGPT
面对新事物，是勇敢地尝试，还是退而却步？
一个小技巧，坚持与年轻人交朋友，看看他们在玩什么、用什么，努力尝试各类新鲜事物，哪怕80岁，也要做个时代的潮人，永不会落伍！
兴趣，培养一个新的抓手
很多人一退休，就会发现很无聊、落寞，为什么呢？离开职场，就是失去权利带给你的溢价、职业带来的优越感、以及岗位带来的利益。
哪怕你是车库的看门人、维修工、窗口的服务人员，你都可以小小地利用一下你的权利、以及岗位带来的便利。
但是一退休，原来围着你转的人“一哄而散”！
这时候，你需要用“兴趣”来填补“失落”，年轻的时候在职场上拼搏，很少有时间发展自己的兴趣，或者就算有兴趣，也是功利心比较强的那种，或者，随着年龄增长，原来的兴趣不再适合自己。
从五十岁开始培养，十年时间，你应该成为其间的高手。当退休后，你的兴趣技压群芳，又一次能够让找到“影响者”感觉，或者被他人仰慕，或者被一群志同道合者包围。
职场上，靠的是权利、利益来建立影响力，退休后，就要靠兴趣，来建立影响力。
从现在开始培养，让这些兴趣能够延续到70岁、甚至80岁，这个兴趣未来会成为你与社会保持联系的一个新纽带，确保不会落寞！
规划，60岁后的职业发展
退休下来，不甘寂寞，还想发挥余热，但是，突然发现自己一身本事，却无用武之处。
为什么呢？60岁后的职业发展，所需的资源、技能、与人脉未必跟原来是一样的，你甚至需要从零开始。
个人IP：处在职场时，不管你多么牛X，相当程度都是依赖企业这个平台，离开这个平台，你什么都不是了，这个时候，一个非常强的个人IP，就变得非常重要。
朋友圈与知识技能：这是你需要重点思考与储备的，比如，一位朋友想退休后，做微商，推广家乡的土特产，网络运营就是他需要学习的新知识与技能；再比如，另一位朋友想退休后，担任企业顾问，他其实需要认识一些咨询公司或者培训公司，但，他从来没有接触过这方面的人脉。
看到没有，个人IP、朋友圈的建立、知识技能的储备都需要大量的时间来积累，这也就是为什么你在50岁的时候，就要开始准备你60岁后的职业发展了！
健康，关注自己的身体
关注于自己，关注于自己的身体！
这一点不需要说太多，相信大家都能够理解，只是记不住，还以为自己是年轻人！
随着年龄的增长，身体应对环境变化的弹性减少了，年轻时，身体有点小毛小病，挺一下就过去了，很快满血复活。
过了五十岁，身体更加脆弱，关注于自己身体的每一点变化，其实这些都是身体发出的警告信息。
财务，退休生活的基础
人生的悲剧是，还没走到生命的终点，钱就花完了；但是，更大的悲剧是，人已经Over了，还有好多钱没有来得及花。
现有总资产：M元
退休后每月的收入：N元
未来重要支出：X元
预留以备万一：Y元
退休后每月的开销预算：（M-X-Y)/360+N，假设自己能够活到九十岁，360个月。
做这个计算的目的是，让你勇敢地花钱，提升生活品质。
但同时要注意几个要点：
- 降低投资风险等级，从激进的投资策略，向保守方面转移；
- 随着年龄增长，逐步提升个人资产的流动性，
活得精彩，比活得长，其实更加重要！
二十五岁进入职场，到五十岁，走过二十五年，从五十岁到七十五岁，又是二十五年。
期望大家下半场能够从上半场中获取经验，同时，吸取上半场的教训，不能够在同一个地方跌倒，让下半场走得更加顺利！
预祝，五十知天命，六十耳顺，七十随心所欲！