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在很多面试中，面成官的最后一个问题都会留给求职者，询问求职者 “你有什么想要问的”，虽然这个问题算是面试中的比较经典的问题，大家都知道会出现，但很多人却不知道该怎么回答才好。

首先，我们先说说常见的三种错误回答，

1、没有问题，匆匆结束面试

很多人害怕言多必失，或者提出的问题会引起面试言的误解，索性就说没有问题。一般情况下，当你说没有问题时，你的面试也就结束了。这种做法看似是规避了一些风险，但实际上你让自己错失了一次展示自我的机会，回答问题和提出问题同样能体现一个人的水平和能力，甚至提出好问题更能展现一个人的实力。所以，在最后关头，如果你放弃了提问的机会，无外乎是放弃了一次展现自我的机会。

2、提出的问题太基础

很多人在提问的环节都会问 “公司的主营业务是什么”“核心技术是什么”“都有哪些产品”等

这样的基础性问题，当你提出这样的问题时，面试官的脑海中一定会闪现出 “你没做功课” 这几个字。但凡你在参加面试前，对公司做一些基本的了解，都不会问出这样无聊的问题，而你有没有做功课，从侧面就反映出了你是否重视这次面试，是否想要进 入这家公司。显然，如果你的意愿度遭到了面试官的质疑，你被录用的几率就会大打折扣。

3、紧盯个人利益