河南嵩山龙门最应该追求成绩吗？
现在的河南嵩山龙门，在中超是什么水平呢？大家做一个真实的评价，个人理解，应该是中游靠上的水平，也就是前八名正常，参考上赛季，进前四还是欠缺一点的气质，所以大概就是六名左右。也可以这样说，河南嵩山龙门如今的实力水平，只要不是主力大规模离队，要想降级基本上不可能，但是要想取得突破，现在的人员基本上也不太可能。
那现在的河南嵩山龙门更应该做什么呢？青训，这个老生常提的话题我们也不提，个人感觉，河南嵩山龙门要想成为百年俱乐部，有一个问题急需解决，而且这一个问题也是今年暴露最为严重的，更是所有中超俱乐部都需要做的。
球探体系的建设！
为什么这样说，我们先来回顾河南嵩山龙门上赛季和今年休赛期出现的问题。第一：练了一个休赛期的图雷，在开赛时跑路，球队措手不及！第二：赛季中期，球队的成绩较好，球员在遇到困难的时候急躁，红牌频现，而更衣室基本上束手无策，最终导致成绩下滑。第三：没有及时处理多拉多的问题，惊天一撞，出了恶气，但是也间接性毁了河南嵩山龙门一个赛季的努力。第四：引进的卡里略水土不服，最终草草收场。第五：休赛期过于迷信哈维尔，最终却被摆了一道，只能紧急寻找萨尔科。第六：起大早赶晚集，球队流失严重，却没有任何的补充。第七：过于依靠昆山的解散。
回顾这些问题，除去第二和第三，其余的都和球队没有一个成熟的球探体系有关。现在的中超球队引援的模式什么！中超球队——外援国内团队——外援国外团队——外援经纪人——外援。哪支球队需要外援了，走这个流程，中间的掮客有多少，就说明有多少的利益往来。花钱就不多说了，关键是还需要一个过程，最终找的人还不是自己真的需要的，适合自己体系的。
那么参考NBA的球探体系，每支球队都有专门的球探，对于新秀都有自己的可行性报告，而且对于一个球员还不止一个球探，多个球探综合评定。
而河南嵩山龙门在外援上吃的亏，刚好就可以利用这个球探体系来弥补。建立合适的球探体系，专注于欧洲的二级和三级联赛，球员的年龄在30岁以下，有发展潜力的球员，一个国家也不多，两三个足以，在相应联赛开赛的时候，多看比赛。关注球员状态，分析技战术特点，休赛期回国述职，提供资料，帮助主帅挑选外援。同时也可以关注国内联赛的球员，同样帮助人员流动。
当有了这样一个球探体系，外援的选择就不会抓瞎了，随时就可以选择合适的外援，填补自己球队的空缺。图雷的跑路，卡里略的水货就能避免！
所以，如今的河南嵩山龙门，想要做百年俱乐部，必须建立自己的这个球探体系！