高技能人才是经济转型升级、
企业创新发展的重要力量，
为进一步加大高技能人才激励力度，
发挥高技能人才引领示范作用，
推动我区高技能人才队伍建设，
经区人社局组织专家评审，
我区10名优秀高技能人才纳入
2022年区首席技师资助名单。
项目所在单位获得
每个项目5万元的工作资助；
首席技师获得
每年2万元的个人技能津贴，
最长资助期为3年。
下面跟着小编一起
认识下这些高技能人才吧！
耿亮 数控铣工高级技师
方正阀门集团上海有限公司首席技师
扎根机械加工生产一线， 坚持智能制造、工艺革新、技术攻关，增产增效年均超100万，注重“传、帮、带”，带徒传技数百人。获“上海市优秀农民工”“上海市五一劳动奖章”等称号，带领班组获得“金山区工人先锋号”等荣誉。
杨明星 金属热处理工技师
上海柴孚机器人有限公司首席技师
坚持一线攻关，组织“ 移动式焊接机器人”“ 用于大型工件的焊接装置”等科技攻关项目5个，拥有国家实用新型专利授权5项，针对热处理材料选型提出技术改进，明显提高焊接机器人等产品寿命。
陈宝 金属热处理工技师
上海柴孚机器人有限公司首席技师
从事热处理加工技术10多年，通过材料创新应用和工艺改进，实现产品使用寿命的提高，创新实施“具有减震性能的机器人焊接用移动桁架”的技术研发，实现对机器人多角度减震， 拥有国家实用新型专利授权1项。
邹岚 汽车维修工技师
上海食品科技学校首席技师、高级讲师
潜心扎根教学一线，培育卓越技能人才，实施汽车IMI国际职业资格证书试点并进行本土化创新，积极开展社会技能培训。先后指导学生获全国职业院校技能大赛中职组汽车运用与维修项目汽车机电维修个人铜牌、带领团队获上海市“星光计划”第九届职业院校技能大赛汽车技术项目团体第一名。
顾跃千 铝电解工高级技师
上海华峰铝业股份有限公司首席技师
参与的由上海张江国家自主创新示范区专项发展资金项目立项的《新型无钎剂多层铝合金钎焊材料中试及试制项目可行性报告》编制，认证为国际先进。带领团队解决初晶硅、硅料表面冷隔等问题，制定管式过滤使用工艺方法，为生产制度提供标准。拥有国家发明专利授权5项、国家实用新型专利授权1项。
刘耿 金属轧制工高级技师
上海华峰铝业股份有限公司首席技师
坚持技术创新，主持推进的提升卷取速度、铝卷边部翘曲、热轧卷升速时的层间粘伤等20多个创新改进提升项目，切实解决各类生产技术难题，积极发挥“传、帮、带”作用，培养十余名员工成为公司技术能手。
王海斌 汽车维修工技师
上海中侨职业技术大学首席技师
2014年至今，先后带教600余名学生取得汽车维修工职业证书，带队项目荣获第二十届“挑战杯”上海市大学生创业计划竞赛银奖及第七届中国国际互联网+大学生创新创业大赛上海赛区铜奖，坚持技术攻关，参与汽车虚拟仿真实训平台、新能源汽车VR虚拟体验展示软件等项目的开发。
张苏南 中式烹调师技师
上海博海餐饮集团有限公司首席技师
精通刀法、红烧、炖、煨、爆炒等技能，带领团队不断学习钻研，积极开发符合市场需求的新品，把金山农家菜精细化，坚持发扬金山传统农家菜传承，其“金山味道”农家菜赢得良好口碑。获“上海市农民工先进个人”称号。
沈晓刚 电工高级技师
中国核工业第五建设有限公司首席技师
有着34年的电气安装经验，熟练掌握识图认图能力，以及对现场设备及工机具的应用，对于安全质量的把控严谨且深入，实践中注重技术及经验传授，充分发挥传帮带作用。带领团队制作的“浮球液位开关控制箱”优化了CC井地下渗水积水排出的自动控制问题，设计的“电缆盘起吊工装”有效缩短工期时长。
叶宏伟 钳工技师
上海臻友设备工程技术有限公司首席技师
坚守检修一线，拥有丰富的动设备检修、抢修经验及技术，每年组织完成检修、改造项目20多项，积极推广计划维修、预防维修，减少事后抢修的理念并运用于实际工作中，有效预防动设备长期运行中因设备疲劳、工艺等原因发生的突发故障问题。
通讯员 | 成明明
编辑 | 干钰琼
责编 | 俞萝寅 俞岚婷