最近，江西省赣州市团市委一位2002年出生的帅气常委李楚彬火了。
这位年轻的常委，15岁参加工作，在职大专学历，2002年3月出生，现任赣州市团市委常委、江西省青少年发展基金会理事。可以说，李楚彬算是年轻有为，未来很有前途。
赣州市团市委不拘一格降人才，打破唯年龄论、唯学历论、唯资历论，大力吸收重用优秀年轻人的做法，值得借鉴推广。
有的人可能会提出反对意见，认为这位年轻人学历不行，仅仅是在职大专学历，另外15岁就参加工作了，有点怀疑。这么年轻的干部，真的能胜任常委的工作吗？
其实，李楚彬之所以这么年轻就参加工作也是不得已而为之。李楚彬在上初中的时候，家庭出现了变故，父亲去世。李楚斌心疼母亲，初三就辍学回家，帮助打理自家的奶茶店生意。现在他是一名奶茶店的老板，也是年轻创业者。他在团市委任常委，只是兼职不领取任何报酬，也不是公务员身份。
团市委的主要职责是，管理少先队员和团员，做好青年工作，团结带领团员青年为经济社会发展做出贡献。团市委的工作如方式方法不灵活，不能充分发挥体制外优秀年轻人的聪明才智，很容易陷入死板僵硬老化的境地。
从全社会选拔优秀年轻人充实到团市委的常委班子，赣州不是第一家，其实，早在2016年前后，上海就开始从社会上选拔优秀年轻人挂职团市委副书记或兼职团市委副书记。这种做法后来被很多地方效仿。
这种做法可以说是一箭双雕，既给了优秀年轻人一个施展才华的平台，又为体制内带来了源源不断的活水。 其实，不仅是团委，工会，妇联这些群团组织，还有一些行业的协会组织等等，都可以效仿这种做法。
现在我们的财政供养人员已经很多了，财力毕竟很有限。吸收培养社会上的优秀年轻人来兼职或挂职体制内的一些职务，能够很好的解决编制有限的问题，也能充分利用外脑来提升工作水平，何乐而不为？
李楚彬这样的优秀年轻人，兼职一些体制内工作，越多越好！