在深圳拿3000和30000月薪的区别在哪？2张聊天记录告诉你！

在深圳，你有没有想过，为啥有的人工作几年，月薪还是原地不动，而有些人的月薪，却实现了飞跃？

有鉴于此，我问了几个朋友，看看他们，是怎么说的：

@aaa：有的老板，试探员工，多问几个问题，看其对公司的了解情况，以及对自己当前工作的看法。如果他过多了解除了他指责之外的事情，是要被fired。那为什么他会去了解呢？因为很多部门不可能是独立的，都需要与其他部门配合才能更合理的运转。那为什么老板没理解他呢？因为老板不希望一个人的手伸得太长。就如上图的情况，虽然提拔了那个人，但很可能那个人是最先提出离职的。相比中规中矩的员工，其实老板更喜欢。

@bbb：知道得太多说得太多，老板不喜欢！做得太少效率太低，老板不喜欢！薪资要求太高，老板不喜欢！老板喜欢永动机。

@ccc：像我这种月薪三四千的人，好迷茫 好怀疑人生，我要改变于是做出此决定。明天就把家里的矿卖了，再把唯一的几栋楼拿去贷款 我要去华强北做电子生意，我决定了 一定 会成功走上人生巅峰的！

那么，你又是怎么看的呢？

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