不少考教师的小伙伴，都会把考上编制当成自己的终极目标，即使面临着巨大的竞争压力，也不会轻易放弃。
为了帮助小伙伴们减轻压力，今天小香给你们支一招，走一下捷径。这3类教师不用参加教师编制考试，也可以入编！快看！
1、特岗教师
特岗教师是国家针对西部和贫困地区省市的支援政策，引导和鼓励高校毕业生从事义务教育工作，特岗服务满三年，只要个人愿意，即可分配到编制教师。
福利待遇：
①特岗教师年收入水平原则上不低于当地同等条件公办教师年收入水平。
②教龄、工龄都要纳入计算，特岗教师在三年服务期内交五险一金。
③服务期满3年（个别地区5年）且考核合格的考生，留任即纳入正式编制。如果你不想留任，参与教师编制、公务员考试、研究生考试等有加分政策。
2、三支一扶教师
三支一扶指大学生在毕业后到农村基层从事支农、支教、支医和扶贫工作。工作时间一般为2年，工作期间给予一定的生活补贴。工作期满后，自主择业，择业期间享受一定的政策优惠。
福利待遇：
地方财政按照当地乡镇机关或事业单位从高校毕业生中新聘用工作人员试用期满后工资收入水平，确定三支一扶人员工资。中央财政补贴西部地区每年2.5万元，中部地区每年1.8万元，东部地区每年0.8万元。此外，还有节日福利，车补等津贴。
3、公费师范生
公费师范生是指报考指定的师范专业，有条件的接受免费师范教育的学生。免费师范生入学前要与学校和生源所在地省级教育行政部门签订协议，承诺毕业后从事中小学教育固定年限，不同地区要求不同。
今年年初，教育部发布通知明确：保证部属师范大学公费师范毕业生全部安排到中小学校任教，保障符合就业条件的公费师范生有编有岗。
优惠政策：
①保证离校前落实岗位：保障符合就业条件的公费师范生有编有岗，严禁“有编不补”，全部落实任教学校。
②确保履约：确保公费师范生严格履行师范生公费教育协议。
③落实补助，提供食宿：吸引公费师范生毕业后到农村中小学任教。
想必公费师范生的优惠政策让小伙伴们羡慕不已，但是，符合公费师范生的小伙伴毕竟是少数的。
考编的形式也许有所不同，我们踏上的未来的工作岗位是一样的。愿大家以热忱之心对待学习，对待工作，相信未来会更好。