>自从人类进入了科技文明时代，芯片就成为了科技中的重要发展领域。中芯国际是我国最先进最优秀的芯片制造厂商，拥有量产14nm制程工艺芯片的实力，比之其他发展中国家的芯片企业可以说是碾压级领先，可是比上发达国家的芯片企业就心有余而力不足了。尤其是美国，全球芯片的主动权可以说是牢牢被美国握在手心中的。然而近年来，我们发现最可怕的并不是芯片被“卡脖子”，而是清华北大的学生毕业后，竟然有许多都成为了帮助美国发展芯片的专家。试想，如果这些人才回归祖国，为国产芯片做贡献，那么中国芯片领域的实力是否能够与发达国家比肩呢？
人才的重要性毋庸置疑，与其说科技时代各国之间比拼的是科技，不如说比拼的是培养人才的能力。华为之所以能够在第五代移动通信领域超越美国高通，就是因为华为舍得花钱购买人才。要知道，华为作为一家中国企业，在吸引人才方面肯定是没有美国企业具有诱惑力的，所以任正非为了弥补这一缺点，每年都会前往各大世界名校亲自举办讲座，就是为了帮助华为招军买马。那么如今华为已然成为了世界上最强大的科技企业之一，更是印证了人才的重要性。然而现如今我国却发生了一件可怕的事情，那就是人才流失严重。
清华北大是我们儿童时期朝思暮想都要考上的大学，也是所有家长希望自己的孩子能够考上的大学。因为清华北大代表了我们中国教育实力最顶尖的大学，考上清华北大在未来无论是工作还是创业都是非常有机会成功的。再加上如今国家正是培育人才的时刻，清华北大的师资力量极其雄厚，国家也是拿清华北大的学生当做祖国的花朵来培育。可是没想到的是，我们辛辛苦苦培育的人才，大部分竟然抛弃祖国，跑去美国留学工作，为美国科技奋斗去了。这让我们十分心寒，所以针对这一情况，国家终于出手了。
其实，这些学生之所以留在美国工作，并不是因为他们不爱国家，相信每一个孩童都不愿意离开自己的家乡，远赴美国工作。所以，我们更愿意相信，是我们国内对人才的重用度不够。因为有很多清北毕业生他们虽然很有能力，可是在国内要想拥有自己的独立实验室去展开实验，或者研究学术，是非常困难的。然而在美国对于这些人而言，通常会更容易获得。所以，许多毕业生在赴美留学后，毅然决然选择了在美国工作，就是因为美国给出的待遇要比国内好。
如今，中央以及地方已经针对人才流失问题做出了大量的改变，首先就是加大科研工作者的工资待遇，相信很多人都知道，当明星赚的钱要比科研工作者赚的钱多很多，所以我们如今做出了不少改变，就是为了留下这批科研工作者。其次就是对国外回归祖国的科学家们开设一系列补贴、优惠条件。最后就是，广泛招募来自各大国家的科学家，比如日本、韩国、乌克兰等。如今，我国的几项人才招募计划已经取得了不错的进展，人才流失率也降低了不少，相信总有一天，国外的人才都会回到国内，而国内的人才也不再想要外出。