>先来用一个事例将大家引入今天的主题，工作五年的小王一直没有升职，平时在领导面前也没有什么存在感，于是身边的朋友和家人给他出主意应该去请领导吃饭，一来是和领导处好关系，二来是让领导更加了解自己，对你有个多方面的认识。
但是小王并没有想那么多，直接去领导办公室问他有没有时间和自己吃饭，如此横冲直撞就被领导婉拒了，但是小王固执的认为是领导不给自己面子，于是再也没有提起过吃饭的事。所以领导还是没有关注他。如此可见请领导吃饭时说话的重要性，所以接下里我们就正式进入正题。
第一就是要提前预约。像小王那样直接冲进办公室问领导的方式是不可取的。领导平时肯定是非常忙的，不可能为了你一个小职员推掉自己的事务，所以既然我们要请领导吃饭，就必须要尊重领导的时间，给他留下足够的时间去安排自己手头的事情。
还要注意的是，除了给领导留下足够的时间考虑以外，给自己也要留出足够的时间安排，比如领导说今明两天不行，后天可以的时候，你就要保证后天没有其他事影响你们吃饭，不然总不能让领导等你的时间吧。
虽然要迁就领导的时间，但是我们自己也要有主动性，我们先来说如何预约时间，注意四个步骤，第一个步骤，观察领导最近的心情，心情不好时不要去火上浇油；第二个步骤，通过各方面的渠道去了解领导最近有没有特别紧急的任务；第三个步骤，挑选合适的饭店，先预定下来；最后一个步骤，时间要有足够的备选。
然后就是给领导打电话，先说出一个时间，如果领导说不可以，你不要就此停住，要显示出自己的诚意，继续追问其他时间可不可以，提前预定好饭店的目的就是在这，领导说出其他时间的时候你不会因为订不到包间而尴尬。如果领导犹豫，你一定要再说，尽量让他愿意和你吃这顿饭。
第二就是提前想好一起吃饭人的名单。客人要注意这几个方面，第一身份不能比领导高太多，这样会让领导变为配角而失去这顿饭的意义，第二就是身份不能太卑微，在领导面前话都不敢说，扰了领导吃顿饭的兴趣，所以，如果你有条件，最好是可以邀请几位与客人身份相当的亲戚朋友作为一起吃饭的人，但是无论如何，领导都是主角。
还有一点需要注意，千万不能邀请和你有同样目的的人，不然他们会抢了你的机会，趁此机会在你组的饭局上来办自己的事，所以最好是领导的下一层次的工作人员，比如，领导的老下属等。
第三就是和领导沟通一起吃饭的人员。你邀请的人不能你自己觉得好，让领导相处起来舒服才是最重要的。所以第一步先介绍自己邀请的人，询问领导是否愿意一起；第二步再问一问领导有没有想要邀请的人。千万不要搞神秘，否则在饭局上引起其他事端就得不偿失了。
第四就是精心挑选饭店，位置、交通、菜品口味这几个都要提前了解到。让领导方便的同时，也要注意“私密性”，但是尽量不要让领导定酒店，否则会超了你的经济能力。
第五就是要提前去“踩点”，要做到心中有数，从容不迫。
第六就是自带茶叶，饭店里的茶叶层次不齐，自己准备两小包上档次的茶叶是最好的。
第七是自带酒水，保证档次适中就可以。
第八点就是善于点菜，要让客人满意的同时又可以相对省钱，但是点完要让领导过目，还要注意饭桌礼仪凉菜和热菜都要双数，不要成单数。还有像北方是无鱼不成席，南方是无鸡不成宴等习惯。
第九就是酒场上要全程把控，要带动饭局的气氛。不能冷场，要让领导喝的尽兴，还有千万不要劝酒，把握好尺度，否则会出现事故。代驾也要为领导提前找好。
第十点就是做好收尾工作。比如提前结账但是不要当着客人的面，还有就是可以准备一些小礼物送给客人，显示出你的格局，最后是提前安排好送客人回家的车辆并且在最后确认是否安全到家。
结语
这每一点都非常重要，大家都要在不断的历练中不断的揣摩，千万不要让一场饭局弄巧成拙。如果你最近正好有请领导吃饭的打算，就赶紧实践起来吧，希望大家都可以在职场中如鱼得水，达到自己的目标，一路高升。
今日话题：请客吃饭，如何能让领导尽兴？活学活用“十步法”，效果事半功倍