今年以来，轮台县认真贯彻落实党建引领基层治理工作体系要求，通过强化顶层设计、分层分级评选、加强督促指导等措施，扎实推进“五个好”标准化规范化党支部创建工作，推动各领域基层党组织全面提升、全面过硬。
加强业务指导，紧盯任务“进度条”。坚持发挥组织部门监督指导作用。通过正排工序倒排工期，制定《轮台县创建“五个好”标准化规范化党支部工作流程图》，将创建工作细化为7个时间节点14个具体环节，进一步明确工作方法、重点任务和时间节点，为基层党组织创建工作提供参考依据和遵循。召开工作培训动员会、工作例会加强工作调度，组织有关科室业务负责人针对创建过程中存在的问题逐一答疑释惑，研究解决创建工作中的瓶颈和困难。用好组工干部包联基层党组织机制加强督促指导，划分18个指导小组，分赴各基层党（工）委常态化开展创建工作联系指导，发现解决问题26条，帮助11个基层党支部制定具体创建工作方案，对创建工作进度缓慢的2个党委进行电话提醒，确保各项工作按期推进。
强化顶层设计，划定创建“标准线”。坚持提高标准、把好入口关。发挥基层党（工）委主体作用，指导党工委根据不同领域党组织类型特点和进行量体裁衣、细化创建指标，按照正向反向原则分别明确农村、社区、国有企业、“两新”组织等9类党支部“五个好”细化标准，切实增强操作性和针对性。压实党委审核把关职责，明确将正向指标作为“五个好”党支部评选的“硬杠杠”，反向指标作为“否决制”重要依据，对发现有反向指标内容仍被评委“好”的，取消党委评好资格，并对党委主要负责同志进行约谈，有效杜绝以次充好，降低标准评选的情况发生，从源头上把好审核关。
分层分级评选，上下结合“补短板”。采取自下而上，上下结合的方式，党支部层面逐项对照创建标准细则“过筛子”，党（工）委结合日常掌握情况和实地查验结果，对所属党支部创建情况进行初评，通过支部自评、党委审议，党委层面推选“五个好”党支部示范点80个，县级层面推荐“五个好”党支部示范点50个。县委组织部根据基层党（工）委推荐备案情况，通过实地查看和电话访谈方式进行“末端检验”，全面掌握各示范点创建工作情况，形成问题清单，提出工作建议，指导基层发现问题并及时整改，并定期追踪工作成效，不断补齐工作短板。建立末位提醒机制，将“五个好”党支部创建工作纳入书记抓基层党建述职评议和领导干部日常考核，对创建成效不明显的的党组织负责人进行提醒约谈，督促抓整改、促提升。