>江苏：父母住院，独生子女可享受带薪护理假！为何多数网友不认可
江苏明确：从12月1日起，父母60岁后患病住院，独生子女可享受不少于5天的带薪护理假，理由是江苏省是全国老龄化程度较高的地区之一，目的是从制度方面建立健全养老制度的设计。但这一设计却引起了广大网友的不认可，道理很简单，这种福利制度只有体制的内的人可以享受的到，占多数人的体制外的群体基本享受不到，尤其是对于2亿没有固定工作的所谓自由职业者来说只能是一种奢望，那为何这个制度会引起广大网友的不满呢？
部分人的带薪休假
首先，截止到2021年，中国尚有5.5亿左右的农村人口，2亿多没有固定工作单位的自谋职业的自由工作者，其余就算是有相对固定工作单位的人群也主要是在中小企业等私企单位工作，对于没有固定工作单位农村户口群体和自由职业者自然不用多说，肯定享受不到这种福利，但就算是多数在中小企业工作的群体几乎也享受不到这种福利，别说这种带薪护理父母的福利了，就是正常的周末双休和国家法定假日，也基本没有多少中小企业能做得到。
老龄化
另外，全国老龄化最严重也并非是江苏，从全国31个省份60岁以上老人的占比来看，排名第一的是辽宁省，占比约为25.7%，排名第二的是吉林省，占比约为23.83%，三四名的上海和黑龙江几乎差不多，而江苏省排名第五，约为22.15%，再往后依次是四川，重庆，天津，山东，湖北等省份，这里面似乎有个规律，除了广东省之外，老龄化严重的往往是经济发达的地区和经济特别落后的早期工业化省份。
农民群体没有保障
这里面以东北三省尤其明显，东北的黑龙江省，吉林省，辽宁省是中国建国初期工业化程度最高的省份，为新中国建设做出了巨大贡献，同时东北三省也是执行独生子女政策最为严格的地区，随着国家经济中心的南移，年轻人都开始流向南方各省，这也导致了东北三省成为了经济相对落后的地区，间接的也就导致了老龄化人口严重，如果实行针对老年人的福利政策，个人认为也应该从经济落后的地区开始，而不应该从经济本就富裕的地区开始。
考公热
其次，如果这一政策真的在江苏全面落实并全国推广的话，那只会造成大家对于体制内的更加向往和追求，会让公务员，事业编的考试更加的内卷，由于这两年疫情的缘故，令很多中小企业都陷入了困境，失业的人越来越多，但体制内的人员基本不受这种经济负面的影响，收入依然稳定，这就令体制内的工作吸引力再度上升，今后毕业的大学生会越来越多的首选报考体制内的工作。
选择
但这种现象不利于社会的创新，尤其是很多理工科名校毕业的大学生本来应该投身于社会的科技创新事业，但面对现实生活又不得不考虑收入较高，身份尊贵，工作稳定的体制内工作，这在一定程度上是对于社会资源和人才的浪费，这里并不是说进了体制内就等于学的东西浪费了，但不得不承认的是，体制的效率真的没有社会企业的效率高，这会树立扭曲的社会价值观。
存钱养老
最后，既然管理层的这种政策不可避免的会实施，那体制外的多数人抱怨也几乎不会有什么用，我们唯一能做的就是尽早规划自己的养老计划，不管是自己存钱也好，学习投资也好，还是购买相关保险也好，总之尽早做打算才不至于让自己老无所养，因为目前的趋势是养老越来越需要靠自己。