江苏有一中学，起薪40万来招聘教师。
各位学生升级为大学生的身份之后，并不是说就可以进行适当放松了，因为大学生进入大学之后，是有着更高层次的学习目标是需要去完成的。
如果大学生在大学阶段的学习中出现了懈怠的情况，那么大学生在学习上会容易出现赶不上，或者是连正常毕业顺利拿到毕业证都有一定难度的。
所以大学生进入大学后是不能过度懈怠的，还是需要把学习放在第一要义，毕竟大学生所面临的就业环境是不乐观的，大学生找工作是难的。
如果大学生的专业成绩差，那自然就更不好找工作了，在这般既不乐观，同时又不稳定的就业环境下，稳定性强的教师岗位对于大学生就有着很强的吸引力了。
而学校为了吸引到优秀的大学生加入到教师行列中，学校给大学生所提供的薪资也可以说是优厚的。
普通的大学生想要进入中学教书，或许只能自己考，和众多师范生竞争，但是南大的学生本身就是质量的保障，此次双选会，来自江苏，福建，广东等多个省份40所重点中学来南大引才，之所以说‘引才’而不是‘选人’，是因为别看这些学校是重点中学，但也要开出的待遇能够吸引南大学子才行。
重点中学招聘的教师在学历和能力上都要求不低，但是对符合条件的南大学子也不吝啬待遇，福建某试验中学直接扯横幅标注“骨干教师年薪可超30万”，而有些中学为了吸引人才，还利落地晒出工资条，上面详细的显示本校某老师的月收入达到了34018元。
对于江苏省内的一流名校南京大学学生们肯定是很熟悉了，是很多学生的理想院校，为了可以更好地解决大学生的就业问题，南京大学专门举办了重点中学引才的双选会。
不光吸引了上千名大学生前来，还吸引了多个省市的中学参加，江苏、福建、上海和广东等9省市的31所中学都分别来到现场进行招聘。
然后还有9所中学通过线上宣讲的方式参加，一共为大学生提供了500多个岗位，其中江苏一中学开出了起薪40万招聘教师的条件。
看到相关的要求后，不少网友直呼打扰了，因为有不少大学生都是直接被拦在门外的状态，像普通院校师范生和毕业生都是达不到报名门槛的。
江苏这一中学就是省内的海门中学，要求大学生要毕业重点院校，大学生的学历要达到研究生及以上，然后大学生在高中期间还要有奥赛获奖的相关经历。
光这一报名要求应该就已经把不少大学生给自动拦在门外了，就已经筛选掉一部分大学生了。
起薪40万招聘教师，确实让人十分心动，可高薪的背后也是高要求，要知道名校的师范生才有多少，更何况还有不少名校的非师范生借助名校的光环成为老师。
这让普通的师范生当老师的机会更少了，却也不是完全的没有机会当老师，只不过就是拿到像这样高薪的机会几乎没有了。普通师范生如果想要当老师，在不考研的情况下。
可以往乡镇或者农村以及偏远地区方向发展，这些方向当老师还是很容易的，考试容易，进入体制内也比较容易。唯一困难的就是薪资不是很高，环境也不是很好，需要吃些苦头。
也可以说，这些就业方向是普通师范生唯一的就业机会。这也给所有想要当老师以及选择师范类专业的学生提个醒，教师行业虽然前景好，却也真的不适合所有学生。
师范类专业毕业后就是当老师，尽管在高考的时候不限制学科组合，也不限制性别，却对学历有很高的要求。普通的一线城市，想要到学校任教，哪怕是私立学校估计都得研究生学历。
除非是清北的毕业生，本科有机会。其余的本科学历基本上是进不去城市的学校的。如果是大城市，一般小学最低都得是研究生学历，还得是名校毕业。这也是当下教育行业就业的现状。
这就足以证明，很多毕业生未来是没有机会成为老师的，比如，专科的师范生以及普通本科的大部分师范生。再有就是没有教师资格证的毕业生，先上岗后考证这样的情况，在竞争如此激烈的情况下，显然更没有机会。
除此之外，就是相关的教学经验，虽然是应届生，可学校在招聘的时候也会问是否有教学经验，这关系到录取之后能否尽快的进入教师岗位，毕竟不需要培养或者短暂的培养就可以上岗的教师。
相信很少会有学校拒绝，除非是这位毕业生其他的方面真的不行。由此可见，当老师其实真的不容易，也要提醒学生一句，想要当老师还不用担心就业问题，最好是选择公费师范生，所有的问题都可以迎刃而解。
结语
江苏某中学给出年薪40万招聘教师，让不少的毕业生心动不已，但在看到招聘要求后，无一例外的都默默的离开了。
其实想想也可以理解，毕竟能开出40万的高薪，对毕业生的要求就不会太低，这也是很好地印证了高收入对应高要求，因此，学生们还需要继续努力才行。