从古至今，都会出现很多没有自理能力的老人，没办法嘛，人老了，慢慢就失去了自理能力，需要子女或者护工前来照顾。
可是，这种老人，不一定是病重，但就是没有自理能力，也不好说什么时候寿终正寝。
照顾的人就像带孩子似的寸步不离，端屎倒尿，做吃的亲手喂养，帮忙洗澡洗衣服，有时候老人家闹腾了还得去哄着。
时间长了，都不知道是老人更痛苦还是护工更痛苦。前些天小编的一位朋友来到百老慧养老服务平台，说照顾自己没有自理能力的妈妈长达9年，小编真实的体会到其实她比她妈妈还痛苦。
那么我们应该如何根据自己话有价值的钱来找更合理的护工呢？
根据具体情况选择：
仅需生活起居照料，老人身体情况较好：保姆
生活照料+老人行动不便，没有其他较严重的疾病：护工
生活照料+老人身体无法自理，有其他较严重的疾病，需要长期护理：养老护理员
子女均不在老人身边居住，无法照料失能老人：一站式养老服务平台
选择护工的标准是什么？
多了解他们之前的工作情况，也就是跟他们聊天，来基本感受他们是个什么样的人，比如，TA要是对前雇主有不合理的怨言，对原来的客户有这样那样的抱怨等等，就要慎重考虑了。
看他们是否外表得体。
外表得体的人做事比较讲究，会爱干净，做事认真。另外，如果大家都认为TA为人善良，干事利落就更好了。
还要看性格与需求合不合。有些患者本身是急性子，要是请了慢性子的护工，肯定每天都操碎了心。而慢性子的雇主要是请了急性子的护工，也会有强烈的被拖累感。
靠谱护工的5个标准：
基本生活需要他人协助、生活不能自理的患者，如行动不便、长期卧床、老年痴呆等，还是有必要找个护工的。
王雅灵和王美英两位护理专家都提到，一个靠谱的护工，首先要善良、心地良好，有爱心和耐心。
且不说护工的专业水平咋样，品质过关是一定的。
除此之外，一个靠谱护工还应具备：
有一定知识水平，受过培训或有专业护理经验；
人看起来精神、利索，干干净净；
有事能和家人及时沟通，不瞒不骗；
体力上不能太差；
如果能满足以上五点，基本上可以说是一名优秀的护工了。
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