能让老板都肉疼的双倍工资怎么拿？
这里说的不是不签劳动合同那么简单，而是另外一种情况，很多小公司经常这么做。先点个赞，再往下看。
好多粉丝都给我留言，公司都跟他签了七八次合同了。每次都只签一年。但法律明确规定了，公司如果连续签了两次固定期限劳动合同，第三次是必须要签无固定期限劳动合同的。
如果你提了，公司又不愿意签，还是继续跟你签固定期限劳动合同的话。你是可以要求双倍工资的！自你知道你的权利受侵害之日起往前推，一年都是双倍工资。而且是应发工资的双倍。
举个例子，你的月薪是5000的话，12个月的双倍就是12万。那公司应当要给你补发6万。因为双倍工资的一半在你在职的时候就已经发给你了。
有人说老板不打不会给你双倍。没关系，只要你有证据充足，能证明你的劳动关系。而且你也提过要签无固定期限合同，这个钱就一定能要到。
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