人们都知道，取悦者会不惜一切代价让别人开心。
虽然友善和乐于助人通常是一件好事，但过分取悦他人会让你感到情感枯竭、压力大和焦虑。
本文内容涵盖取悦者的特点，以及导致这种行为的原因和它可能产生的负面影响。文章同时讨论了一些提示，这些提示帮助你停止把别人放在自己的福祉之前，并确保你照顾到自己的需要。
什么是取悦者？
取悦他人是把别人的需要放在自己的需要之前。取悦者与他人高度协调，通常被视为和蔼可亲的、乐于助人的和善良的。然而，取悦者可能很难为自己辩护，这会导致自我牺牲或自我忽视的有害模式。
取悦他人与一种被称为“社会依赖性”的人格特质有关，即过度关注取悦他人并赢得他们的认可，以此来维持关系。
这种行为可能是心理健康状况的一种症状，如：
焦虑或抑郁
回避型人格障碍
边缘型人格障碍
相互依赖或依赖性人格障碍
你可能是一个取悦者的迹象
取悦者有许多共同的特点。以下是一些你可能是一个取悦者的迹象：
你很难说“不”
你太在意别人的想法了
当你对别人说“不”的时候，你会感到内疚
你害怕拒绝别人会让他们认为你吝啬或自私
你同意你不喜欢的事情或者做你不想做的事情
你在自卑感中挣扎
你希望人们喜欢你，觉得为他们做事会赢得他们的认可
你总是对别人说对不起
即使事情不是你的错，你也要承担责任
你从来没有空闲时间，因为你总是在为别人做事
你为了为别人做事而忽视了自己的需要
你假装同意别人的观点，即使你的其实并不认同
取悦者往往善于倾听他人的感受。他们通常也有同理心、体贴和关怀。这些积极的品质也可能伴随着差劲的自我意像，需要控制，或倾向于超额完成。
当人们把你描述成一个给予者或慷慨的人时，当你是一个取悦者时，所有这些让别人快乐的工作可能会让你感到精疲力竭和压力。
原因
为了不再做一个取悦者，了解你为什么会做出这些行为很重要。有许多因素可能起作用，包括：
低自我价值感： 有时候，人们会做出取悦他人的行为，因为他们不重视自己的欲望和需求。由于缺乏自信，取悦者需要外部的认可，他们可能会觉得为别人做事会得到认可和接受。
不安全感： 在其他情况下，人们可能会试图取悦别人，因为他们担心如果他们不尽力让别人快乐，别人会不喜欢自己。
完美主义： 有时候，人们希望一切都“如此”，包括其他人的想法和感受。
过往经历： 痛苦、困难或创伤性经历也可能起作用。例如，经历过虐待的人可能会试图取悦他人，尽可能讨人喜欢，以避免引发他人的虐待行为。
帮助他人的动机有时是一种利他主义。
一个人可能真的想确保其他人得到他们需要的帮助。在其他情况下，取悦他人可以是一种感觉被认可或被喜欢的方式。通过确保让别人快乐，他们会觉得自己是有用的，是有价值的。
做一个取悦者的影响
取悦他人并不一定是坏事。做一个关心和关爱他人的人是与所爱的人保持健康关系的重要组成部分。然而，如果你试图通过赢得别人的认可得以支撑脆弱的自尊，或者你以牺牲自己的情感幸福为代价来追求他人的幸福，这就成了一个问题。
如果你把所有的时间都花在帮助别人，目的是使他们快乐并赢得他们的认可，你可能会经历以下一些 后果：
01 愤怒和沮丧
虽然你可能真的很喜欢帮助别人，但当你不情愿地或出于义务做事情时，你也一定会经历挫折。但当你很勉强地或出于义务做事情时，你也一定会经历沮丧。这些感觉会导致一个循环： 帮助别人，为别人占便宜而生气，然后为自己感到后悔或难过。
一项研究发现，有强烈取悦他人需求的人在社交场合也更容易暴饮暴食。
02 焦虑和压力
努力让别人开心会让你的身心过于紧张。试图管理这一切会让你受到压力和焦虑的困扰，这会对你的健康产生不利影响。
帮助他人实际上对心理健康有很多好处。但不给自己留时间意味着你可能最终会经历过度压力带来的负面健康后果。
— the end —
作者 /Kendra Cherry
译者 / Totoro
整理/ Zoli 萨沙shirl
编辑 / gorjuss
插图/ 《被嫌弃的松子的一生》
原文：
https://www.verywellmind.com/how-to-stop-being-a-people-pleaser-5184412
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