随着社会的发展，时代的更替，70、80、90后成为时代的主力军。他们是真正意义上的青壮年，社会的重任都扛起在70后、80后、90后的肩膀上。作为成年人，一方面，他们应该对社会承担起责任，另一方面他们也在赡养老人，抚养子女，教育，生活，以及未来自己养老问题上面承担着较多的压力。这些问题综合糅杂在一起时，不同年龄阶段所面临的压力定有参差，70后便是最早承受这些压力的一代。其中定焦在打工人这一群体，他们所面临的压力和难题是最艰难的，所以，我们应该提早知道这些难题，未雨绸缪，做好准备，及时应对。
难题一：就业问题
人口的发展时刻面临着变化。近年来，我国老龄化问题日趋严重，虽然已经全面放开三胎政策，鼓励生育，但相比较来说新生儿的出生率还是很低，甚至出现持续性的走低。以及对于经济方面，生活用品、消费品的价格上涨，导致居民的可支配收入出现变动，城市居民的可支配收入虽然明显大于农村居民的可支配性收入，但其实际的增长率也只在7.1%左右。
对于70后来说，就业问题成为70后打工一族的首要难题。出生于1970年---1979年的人来说，最大已达52岁左右，最小的也已经43岁了。他们上有年迈的父母，下有儿女需要抚养，生活压力巨大。一旦就业问题受到阻碍，那对于70后将是“致命”的打击。
年龄的门槛是任凭任何人都难以跨越的限制。在很多用人单位都有明确的年龄限制。比如只招收20--40岁的男性、又比如只招收18--35岁的女性。这样的招工条件直接将70后踢出就业的市场。在这样苛刻的门槛下，70后只能从事兼职性的工作，来补贴生活，尽力提高生活质量。就业问题就成了70后打工一族的首要难题。
难题二：身体问题
再过五年，对于43岁到52岁这个年龄段的70后将变成48岁到57岁了。很显然，这个年龄段身体的各个机能已经开始走下坡路，身体问题将成为70后不得不重视的问题。每年的体检问题，必须得到解决，以确保自己的身体在一个正常的生理状态。如果，70后打工一族在之前从事较为辛苦的工作，甚至是体力活动，等到五年后，70后的大家也都跨入了中年人这一行业，继续去从事体力活动更是不现实的事情，这样就又牵扯到了上面所说的就业问题。身体机能的持续走低，从精力和体力两方面来看都会出现大幅度的缩水问题。
就业问题不同的人不同的应对方法，相对于80后、90后来说，70后更应该注重自己的身体问题。面对这些五年后越来越严重的问题，趁现在还有能力延缓或者解决，希望大家越来越重视自己的身体问题。提早发现，早做准备，未雨绸缪，及时做好应对的准备。
不论70后、80后、90后还是已经开始进入职场的00后们，每一代人都有每一代人不同的责任和使命，同样在面对同一个社会，不同的境遇下，也面对着不同的生活压力。五年后，这些问题是不可避免的，同样也是必须要面对的，不可逃避的。我们能做的只是做好准备，不论身体还是心理的准备，以积极的态度应对压力与挑战，热爱生活，为社会做出自己的贡献。