被提拔为中层干部, 你后悔了吗!

我不但不后悔被提拔为中层，反而还非常珍惜这难得的机会呢！

大家都知道，中层干部难当，当中层干部净受“夹板气”，中层干部不是个好差事！

可是，中层干部是向高层干部过渡的阶梯，是必经之路，要想在职场上有所建树，中层干部是必经阶段，哪有一步登天的道理？

我是一名副团职自主择业干部，入职一家私企后不久就被提拔成中层干部，当上了总经办主任。

通过当了3年多中层干部的历练，锻炼了我的组织能力、协调能力、沟通能力及抗压能力，为我今后进入公司高层打下了坚实的基础。

如果没有当几年中层干部的历练，我是进不了公司高层的。

为什么有人提出被提拔为中层后悔这个问题？

主要是中层干部这个角色太难干的缘故。

中层干部的角色很尴尬，可以用“事多权小责任大”这句话来概括。对上，要面对领导，承担部门的一切责任；对下，要面对员工。可谓是上下下顶，工作很不好干，常常受“夹板气”。

自己尽管是中层干部，但没有话语权，上面不听你的建议，下面不听你的招呼，是具体事务的执行者、实施者，而落实又是最难进行的工作！

被提拔成为中层干部，力没少出，心没少操，窝囊气没少受，而工资待遇并没有上涨多少，产出不成正比啊，因而才有后悔的感觉！

我觉得，既然被提拔成了中层干部，那就要放平心态吧，后悔没有用，努力把工作做好，在中层职位上好好历练自己。

曾经的经历也是一笔财富。不经历中层的艰辛，哪有高层的成就呢？您说是吧？

（图片引自网络）